The interplay of leader, follower, and occupational characteristics on motivation, well-being, and performance applying experimental, longitudinal, diary, and team designs = Der Einfluss des Zusammenspiels von Führungskraft, Mitarbeiter und organisationalen Bedingungen auf Motivation, Wohlbefinden und Leistung
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Abschlussarbeit Buch |
| Sprache: | English |
| Veröffentlicht: |
München
2016
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| Schlagworte: | |
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