公立医院绩效考核政策认同评价框架构建研究
R197.3; 良好的政策认同是推动政策有效执行的重要基础.公立医院绩效考核政策作为一项新出台的政策,如何提升医院管理人员对政策的认同度,是促进政策有效执行的关键.基于态度ABC模型和投入—过程—产出的思想,从政策认知、政策情感、政策行为倾向3个方面构建公立医院管理人员绩效考核政策认同的评价框架,分析政策认同各要素的内在联系,以期为在卫生领域更好地拓展和应用政策认同理论、服务于公立医院绩效考核政策的评估、促进政策的有效实施提供参考借鉴....
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| Veröffentlicht in: | 中国医院管理 2021, Vol.41 (8), p.8-31 |
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| Hauptverfasser: | , , |
| Format: | Artikel |
| Sprache: | chi |
| Online-Zugang: | Volltext |
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| Zusammenfassung: | R197.3; 良好的政策认同是推动政策有效执行的重要基础.公立医院绩效考核政策作为一项新出台的政策,如何提升医院管理人员对政策的认同度,是促进政策有效执行的关键.基于态度ABC模型和投入—过程—产出的思想,从政策认知、政策情感、政策行为倾向3个方面构建公立医院管理人员绩效考核政策认同的评价框架,分析政策认同各要素的内在联系,以期为在卫生领域更好地拓展和应用政策认同理论、服务于公立医院绩效考核政策的评估、促进政策的有效实施提供参考借鉴. |
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| ISSN: | 1001-5329 |