走出团队建设的误区
本文探讨了在咨询和培训实践中发现的企业团队建设存在的三大潜在假设误区、十大培训误区，提出了六条走出误区的建议。
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| Veröffentlicht in: | 中国人力资源开发 2003-01 (1), p.28-30 |
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| Format: | Artikel |
| Sprache: | chi |
| Online-Zugang: | Volltext |
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| Zusammenfassung: | 本文探讨了在咨询和培训实践中发现的企业团队建设存在的三大潜在假设误区、十大培训误区，提出了六条走出误区的建议。 |
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| ISSN: | 1004-4124 |