民营企业绩效管理的现状及其改进建议分析
F272.92%F276.5%F224; 在民营企业的发展中, 必须充分重视企业绩效管理制度建设, 企业绩效管理对企业的发展具有推动作用, 有利于提供员工的工作效率, 促使企业实现战略目标, 推动企业实现可持续发展.本文主要就民营企业的发展现状进行分析, 探讨民营企业发展过程中存在的问题, 并提出了相应的对策....
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| Veröffentlicht in: | 中国管理信息化 2019, Vol.22 (4), p.88-89 |
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| 1. Verfasser: | |
| Format: | Artikel |
| Sprache: | chi |
| Online-Zugang: | Volltext |
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| Zusammenfassung: | F272.92%F276.5%F224; 在民营企业的发展中, 必须充分重视企业绩效管理制度建设, 企业绩效管理对企业的发展具有推动作用, 有利于提供员工的工作效率, 促使企业实现战略目标, 推动企业实现可持续发展.本文主要就民营企业的发展现状进行分析, 探讨民营企业发展过程中存在的问题, 并提出了相应的对策. |
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| ISSN: | 1673-0194 |
| DOI: | 10.3969/j.issn.1673-0194.2019.04.039 |