清前期盛京仓官的职责和待遇
康熙二十年(1681)之后大规模委任的盛京仓官由盛京将军、副都统、盛京五部堂官于各本处现任笔帖式内遴选,笔帖式参加考试由堂官引见,最后吏部决定补用。官阶位于七品之下,遵循存七粜三的原则通过仓粮出借、采买补仓的方法执掌仓粮出纳。薪水以雍正中期为界点,之前依照品级按照在京官员之例由户部发放俸银、米,之后取消俸米。考核涵盖在迁转之中具体为:堂官遵循“大计”的方针以出具考语的方式考核仓官,雍正时期归于双月可迁转至吏部、小京官,乾隆时期归于单月可晋升为吏部听候、本处武职骁骑校、盛京主事。...
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Veröffentlicht in: | 延安大学学报(社会科学版) 2017, Vol.39 (5), p.102-105 |
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Format: | Artikel |
Sprache: | chi |
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Zusammenfassung: | 康熙二十年(1681)之后大规模委任的盛京仓官由盛京将军、副都统、盛京五部堂官于各本处现任笔帖式内遴选,笔帖式参加考试由堂官引见,最后吏部决定补用。官阶位于七品之下,遵循存七粜三的原则通过仓粮出借、采买补仓的方法执掌仓粮出纳。薪水以雍正中期为界点,之前依照品级按照在京官员之例由户部发放俸银、米,之后取消俸米。考核涵盖在迁转之中具体为:堂官遵循“大计”的方针以出具考语的方式考核仓官,雍正时期归于双月可迁转至吏部、小京官,乾隆时期归于单月可晋升为吏部听候、本处武职骁骑校、盛京主事。 |
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ISSN: | 1004-9975 |