电力集团化企业财务人员队伍建设探讨
本文根据外部环境变化对财务人员职能转型的要求,提出电力集团应从“人才分类管理、严把人才入口、专注后续培训、构建流动机制”等方面加强人才培养的措施。
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Veröffentlicht in: | 商业会计 2015-10 (20), p.89-90 |
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Format: | Artikel |
Sprache: | chi |
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Zusammenfassung: | 本文根据外部环境变化对财务人员职能转型的要求,提出电力集团应从“人才分类管理、严把人才入口、专注后续培训、构建流动机制”等方面加强人才培养的措施。 |
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ISSN: | 1002-5812 |