乡村振兴背景下构建农科生基层就业长效机制的研究
农科生作为掌握农业技术的实用型人才,是推动乡村振兴的重要"引擎".事实上,农科生基层就业面临着机制制约的各种短板,真正愿意到农村基层就业并长期扎根的人数较少,对实施乡村振兴战略影响深远.因此,从政府、高校、农科生三个视角构建农科生基层就业的长效机制,让人才"下得去"、"留得住"、"干得好"、"流得动"....
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| Veröffentlicht in: | 农业经济 2019 (12), p.105-107 |
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| Hauptverfasser: | , , |
| Format: | Artikel |
| Sprache: | chi |
| Online-Zugang: | Volltext |
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| Zusammenfassung: | 农科生作为掌握农业技术的实用型人才,是推动乡村振兴的重要"引擎".事实上,农科生基层就业面临着机制制约的各种短板,真正愿意到农村基层就业并长期扎根的人数较少,对实施乡村振兴战略影响深远.因此,从政府、高校、农科生三个视角构建农科生基层就业的长效机制,让人才"下得去"、"留得住"、"干得好"、"流得动". |
|---|---|
| ISSN: | 1001-6139 |
| DOI: | 10.3969/j.issn.1001-6139.2019.12.044 |