新时代创新高等教育精细化管理的策略
G64; 中国高等教育每年所输出的人才数量呈现出较大规模的增长,但人才的方向、优秀人才的数量等方面与真正的需求之间存在明显的结构性矛盾,直接影响到高等教育人才供给职能的高效实现.基于此,有必要对新时代高等教育的精细化管理问题进行针对性的深入研究.高等教育向普及化和纵深化方向发展、面临的主要矛盾发生变化、逐步迈向世界一流,这是新时代高等教育管理工作所出现的新特点.当前高等教育精细化管理工作存在缺乏科学且有效的执行标准、协同性较差和缺乏有效的保障性措施等问题.在新时代背景下,创新高等教育精细化管理工作策略:建立和完善高等教育精细化管理体系、加大协同机制建设、建立和完善保障体系....
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| Veröffentlicht in: | 广西民族师范学院学报 2018, Vol.35 (3), p.77-86 |
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| 1. Verfasser: | |
| Format: | Artikel |
| Sprache: | chi |
| Online-Zugang: | Volltext |
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| Zusammenfassung: | G64; 中国高等教育每年所输出的人才数量呈现出较大规模的增长,但人才的方向、优秀人才的数量等方面与真正的需求之间存在明显的结构性矛盾,直接影响到高等教育人才供给职能的高效实现.基于此,有必要对新时代高等教育的精细化管理问题进行针对性的深入研究.高等教育向普及化和纵深化方向发展、面临的主要矛盾发生变化、逐步迈向世界一流,这是新时代高等教育管理工作所出现的新特点.当前高等教育精细化管理工作存在缺乏科学且有效的执行标准、协同性较差和缺乏有效的保障性措施等问题.在新时代背景下,创新高等教育精细化管理工作策略:建立和完善高等教育精细化管理体系、加大协同机制建设、建立和完善保障体系. |
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| ISSN: | 1674-8891 |
| DOI: | 10.3969/j.issn.1674-8891.2018.03.020 |