从“死档弃档”现象看人事档案管理制度变革的方向
近年来,在人事档案管理中“死档”、“弃档”现象普遍存在,并且呈上升趋势,其原因在于现行人事档案管理制度、档案内容和管理模式滞后于社会经济的发展,应探索创新人事档案管理制度,逐步实现人事档案社会化、电子化和个性化管理。...
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Veröffentlicht in: | 内蒙古财经大学学报 2014, Vol.12 (5), p.65-66 |
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1. Verfasser: | |
Format: | Artikel |
Sprache: | chi |
Schlagworte: | |
Online-Zugang: | Volltext |
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Zusammenfassung: | 近年来,在人事档案管理中“死档”、“弃档”现象普遍存在,并且呈上升趋势,其原因在于现行人事档案管理制度、档案内容和管理模式滞后于社会经济的发展,应探索创新人事档案管理制度,逐步实现人事档案社会化、电子化和个性化管理。 |
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ISSN: | 2095-5871 |