关于提升村干部队伍活力的制度思考
村作为最基层的自治单位,虽然没有纳入行政体系中,但在整合资源、保障村庄稳定、维护村民利益上也发挥了巨大的作用。在过去的实践中,村干部带领群众为村庄发展添砖加瓦,社会主义新农村建设也取得了突出的成绩。文章从提升村干部经济性效益、提高社会性收益、建立干部培育机制以及完善负激励机制四个方面讨论提升村干部队伍活力的方法,但未来如何使村干部在乡村发展中起到“火车头”的作用,仍然是一个需要不断思考的问题。...
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Veröffentlicht in: | 经济与社会发展 2016, Vol.14 (4), p.34-38 |
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1. Verfasser: | |
Format: | Artikel |
Sprache: | chi |
Schlagworte: | |
Online-Zugang: | Volltext |
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Zusammenfassung: | 村作为最基层的自治单位,虽然没有纳入行政体系中,但在整合资源、保障村庄稳定、维护村民利益上也发挥了巨大的作用。在过去的实践中,村干部带领群众为村庄发展添砖加瓦,社会主义新农村建设也取得了突出的成绩。文章从提升村干部经济性效益、提高社会性收益、建立干部培育机制以及完善负激励机制四个方面讨论提升村干部队伍活力的方法,但未来如何使村干部在乡村发展中起到“火车头”的作用,仍然是一个需要不断思考的问题。 |
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ISSN: | 1672-2728 |