高职院校专业治理体系与能力建设研究
G717; 近年来高职院校人才培养存在着毕业生就业难和企业选人难,专业对产业行业支撑度不高,专业利益相关方满意度和认可度低的质量困境,专业治理是摆脱质量困境的基本方向.目前,高职院校间的竞争新格局正从院校竞争转向专业竞争,为适应专业管理到专业治理的转型升级,设计了专业治理框架,提出了专业治理体系和治理能力建设的思路、任务和方法,助力于推进治理体系和治理能力建设,为专业内涵建设和品牌专业建设提供强力引擎....
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| Veröffentlicht in: | 广东农工商职业技术学院学报 2019-03, Vol.35 (1), p.39-42 |
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| Hauptverfasser: | , |
| Format: | Artikel |
| Sprache: | chi |
| Online-Zugang: | Volltext |
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| Zusammenfassung: | G717; 近年来高职院校人才培养存在着毕业生就业难和企业选人难,专业对产业行业支撑度不高,专业利益相关方满意度和认可度低的质量困境,专业治理是摆脱质量困境的基本方向.目前,高职院校间的竞争新格局正从院校竞争转向专业竞争,为适应专业管理到专业治理的转型升级,设计了专业治理框架,提出了专业治理体系和治理能力建设的思路、任务和方法,助力于推进治理体系和治理能力建设,为专业内涵建设和品牌专业建设提供强力引擎. |
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| ISSN: | 1009-931X |