平台经济下网约工集体劳动权行使机制革新探讨
DF47%D412.6; 平台经济对网约工集体劳动权的行使提出了挑战.集体劳动权行使机制形成于大工业时代,工会会员资格与劳动关系结合紧密.平台经济颠覆了企业传统用工方式,网约工面临"劳动者"身份认定困境,既难以加入企业工会,又难以通过基层行业工会与跨区域经营的平台企业进行集体协商.研究认为,面对平台经济引发的挑战,有必要破除劳动关系"迷思",将网约工纳入"生存权"进路下的"职工"范畴,为其组建或批准跨区域的高层级行业工会,探索与平台企业开展集体协商的方式,以工会治理现代化回应网约工集体劳动权保护需求....
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| Veröffentlicht in: | 中国劳动关系学院学报 2021, Vol.35 (3), p.74-80 |
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| 1. Verfasser: | |
| Format: | Artikel |
| Sprache: | chi |
| Online-Zugang: | Volltext |
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| Zusammenfassung: | DF47%D412.6; 平台经济对网约工集体劳动权的行使提出了挑战.集体劳动权行使机制形成于大工业时代,工会会员资格与劳动关系结合紧密.平台经济颠覆了企业传统用工方式,网约工面临"劳动者"身份认定困境,既难以加入企业工会,又难以通过基层行业工会与跨区域经营的平台企业进行集体协商.研究认为,面对平台经济引发的挑战,有必要破除劳动关系"迷思",将网约工纳入"生存权"进路下的"职工"范畴,为其组建或批准跨区域的高层级行业工会,探索与平台企业开展集体协商的方式,以工会治理现代化回应网约工集体劳动权保护需求. |
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| ISSN: | 1673-2375 |