滁州市科技工作者心理健康状况调查报告

为了解滁州市科技工作者心理健康状况,为开展心理健康教育提供依据,笔者采用分层抽样方法,应用一般健康问卷(GHQ-12)对滁州市科技工作者进行问卷调查。调查结果表明373名被调查的科技工作者GHQ-12均分11.16±4.74;86.0%的科技工作者处于心理健康低危险组(GHQ-12得分0-15分),10.4%处于心理健康中等危险组(GHQ-12得分16-20分),3.6%处于心理健康高危险组(GHQ-12得分21-36分);不同性别科技工作者GHQ-12得分差异有统计学意义(F=4.707,P〈0.05);科技工作者自评压力和身体健康状况与心理健康水平显著相关(Pearson相关系数分别为0....

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Veröffentlicht in:滁州学院学报 2016, Vol.18 (1), p.93-94
1. Verfasser: 程萍 彭国华
Format: Artikel
Sprache:chi
Schlagworte:
Online-Zugang:Volltext
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Beschreibung
Zusammenfassung:为了解滁州市科技工作者心理健康状况,为开展心理健康教育提供依据,笔者采用分层抽样方法,应用一般健康问卷(GHQ-12)对滁州市科技工作者进行问卷调查。调查结果表明373名被调查的科技工作者GHQ-12均分11.16±4.74;86.0%的科技工作者处于心理健康低危险组(GHQ-12得分0-15分),10.4%处于心理健康中等危险组(GHQ-12得分16-20分),3.6%处于心理健康高危险组(GHQ-12得分21-36分);不同性别科技工作者GHQ-12得分差异有统计学意义(F=4.707,P〈0.05);科技工作者自评压力和身体健康状况与心理健康水平显著相关(Pearson相关系数分别为0.393与0.365,P值均小于0.001);科技工作者压力来源排名前三位分别为工作任务、经济状况和职称晋升。滁州市科技工作者心理健康状况总体良好,压力管理有助于提高科技工作者心理健康水平。
ISSN:1673-1794