试析私营经济中拖欠工资现象的原因及对策

由于诸多因素的影响，私人经济存在拖欠工资的现象。这既严重地损害了劳动员工的切身利益。又妨碍了私营经济自身的健康发展，对整个社会也是不安定的因素。要克服这一积弊。首先要形成尊重劳动的氛围；其次要健全劳动法规和劳动合同。只有这样。才能保护和促进生产力发展，推动社会进步。...

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Bibliographische Detailangaben

Veröffentlicht in:	边疆经济与文化 2007 (2), p.44-46
1. Verfasser:	刘万军 王登成
Format:	Artikel
Sprache:	chi
Schlagworte:	劳动 工资 法律法规 私营经济
Online-Zugang:	Volltext
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