El rol de la experiencia profesional en la articulación de una prevención sostenible para el medioambiente y el trabajo : Ejemplos en dos sectores en evolución, el mantenimiento de espacios verdes y la horticultura

Based on two ergonomic studies, one in the horticulture sector and the other in the maintenance of green spaces, the authors analyse the role of experience to reflect on sustainable development, linking environmental preservation, working conditions and occupational health prevention. Production or service sustainability issues are also included. In both cases, issues of sustainability of changes and prevention led to the use of experience as a major resource at different levels - consideration, action and decision-making - to help organisational arbitration and strategic orientations with regard to sectoral developments. In conclusion, the two studies show how experience can be a resource in contexts of change, in particular to anticipate feared configurations, or to think about the future of work by articulating labor and environmental issues. A partir de dos investigaciones ergonómicas, una en el sector de la horticultura y la otra en el campo del mantenimiento de espacios verdes, los autores analizan el rol de la experiencia para pensar un desarrollo sostenible, articulando condiciones de trabajo, prevención de riesgos y preservación del medioambiente, incorporando asimismo las problemáticas de sostenibilidad de la producción o del servicio. En ambos casos, los retos relativos a la sostenibilidad de los cambios y la prevención llevaron a abordar la experiencia como recurso privilegiado en distintos niveles de reflexión, acción y decisión, para ayudar en el arbitraje organizacional y en las orientaciones estratégicas de cara a las evoluciones sectoriales. En conclusión, ambos estudios muestran en qué medida la experiencia puede constituir un valor en contextos de cambio, especialmente para anticipar configuraciones temidas, o para pensar el trabajo futuro, conjugando los desafíos laborales con los desafíos ambientales. A partir de deux recherches ergonomiques, l’une dans le secteur de l’horticulture et l’autre dans l’entretien des espaces verts, les auteurs analysent le rôle de l’expérience pour penser un développement durable, articulant conditions de travail, prévention des risques et préservation de l’environnement, en y intégrant des enjeux de durabilité de la production ou du service. Dans les deux cas, des enjeux de durabilité des changements et de la prévention ont amené à aborder l’expérience en tant que ressource majeure à différents niveaux de réflexion, d’action et de décision, pour aider les arbitrages organisationnels et les orientations st