Remuneration and motivation in Latin America: Latin American remuneration policies can be a labyrinth of confusion in their complexity; management [of a multinational firm] is advised to go beyond legal requirements, discover what motivates the work force and reward accordingly

Adaptation printed in: Mgt Controls 16:218-23 O '69.

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:The Columbia journal of world business 1969-02, Vol.4, p.41-53
Hauptverfasser: Terry, Carlos J Michelsen, Vivian, John M
Format: Artikel
Sprache:eng
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Beschreibung
Zusammenfassung:Adaptation printed in: Mgt Controls 16:218-23 O '69.
ISSN:0022-5428