Correction to: The social-psychological perspective on executive compensation: evidence from a two-tier board system

Gespeichert in:

Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	Zeitschrift für Betriebswirtschaft 2022-02, Vol.92 (2), p.347-348
Hauptverfasser:	Schwering, Anja, Sommer, Friedrich, Uepping, Florian, Winkelmann, Sandra
Format:	Artikel
Sprache:	eng
Schlagworte:	Accounting/Auditing Business and Management Business Taxation/Tax Law Correction Human Resource Management Operations Management Organization
Online-Zugang:	Volltext
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!