Jugoslavensko radnistvo u tranziciji: "Borovo" 1989
Clanak je dio istrazivanja o kontinuitetu drustvenih sukoba u Hrvatskoj 1987-1991., koje se provodi u suradnji Centra za mirovne studije i Baze za radnicku inicijativu i demokratizaciju iz Zagreba. Pocetni je fokus istrazivanja strajk koji se u ljeto 1988. odigrao u Jugoslavenskom kombinatu gume i o...
Gespeichert in:
Veröffentlicht in: | Politička misao 2015-03, Vol.52 (2), p.7 |
---|---|
Hauptverfasser: | , , |
Format: | Artikel |
Sprache: | bos ; hrv |
Schlagworte: | |
Online-Zugang: | Volltext |
Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
Zusammenfassung: | Clanak je dio istrazivanja o kontinuitetu drustvenih sukoba u Hrvatskoj 1987-1991., koje se provodi u suradnji Centra za mirovne studije i Baze za radnicku inicijativu i demokratizaciju iz Zagreba. Pocetni je fokus istrazivanja strajk koji se u ljeto 1988. odigrao u Jugoslavenskom kombinatu gume i obuce "Borovo" iz Vukovara. Borovski je strajk bio dio vala nemira koji su potresali SFRJ u trenutku duboke ekonomske krize i sveobuhvatne drustvene reforme. Cilj je istrazivanja na mikrorazini drustvenopovijesne analize opisati transformaciju sukoba ciji je karakter krajem osamdesetih bio prvenstveno klasni u sukob s pocetka devedesetih, tada bitno odreðen etno-nacionalnom logikom. U ovom c lanku bavimo se situacijom u kombinatu "Borovo" u periodu izmeðu strajka 1988. i prvih demokratskih izbora 1990. Naime, u tom se razdoblju pocinju javljati prve ozbiljnije podjele meðu radnicima "Borova". Clanak analizira uzroke i dinamiku fragmentiranja borovskoga radnistva u 1989. godini uzimajuci u obzir dva sredisnja momenta: 1) strukturne promjene u tom periodu, koje ukljucuju ukidanje samoupravljanja i posljedicno eliminiranje mogucnosti politicke artikulacije radnickih interesa; 2) materijalne i ideoloske uvjete za podjele meðu radnicima "Borova", koje u tom trenutku nemaju etnicki/nacionalni predznak, vec se stvaraju oko problema raspodjele sve oskudnijih materijalnih resursa. |
---|---|
ISSN: | 0032-3241 1846-8721 |