تأثير رأس المال النفسي في تحقيق الالتزام التنظيمي : دراسة ميدانية في الشركة العامة لصناعة الأسمدة في البصرة
تهدف الدراسة إلى تشخيص طبيعة علاقة الارتباط بين أبعاد راس المال النفسي، (الأمل، التفاؤل، الكفاءة الذاتية، المرونة)، والالتزام التنظيمي بأبعاده (الالتزام الشعوري، الالتزام المعياري، الالتزام المستمر)، وتحليل تأثير راس المال النفسي في تحقيق الالتزام التنظيمي. تبنت الدراسة المنهج الوصفي والتحليلي، واست...
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Economic Sciences 2016, Vol.11 (41), p.1-34 |
|---|---|
| 1. Verfasser: | |
| Format: | Artikel |
| Sprache: | ara ; eng |
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Volltext |
| Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
| Zusammenfassung: | تهدف الدراسة إلى تشخيص طبيعة علاقة الارتباط بين أبعاد راس المال النفسي، (الأمل، التفاؤل، الكفاءة الذاتية، المرونة)، والالتزام التنظيمي بأبعاده (الالتزام الشعوري، الالتزام المعياري، الالتزام المستمر)، وتحليل تأثير راس المال النفسي في تحقيق الالتزام التنظيمي. تبنت الدراسة المنهج الوصفي والتحليلي، واستخدمت الاستبانة كأداة أساسية لجمع البيانات، تكونت عينة الدراسة من عينة الدراسة من (100) موظف في الشركة العامة لصناعة الأسمدة في محافظة البصرة، استخدمت الدراسة العديد من الوسائل الإحصائية (الأوساط الحسابية، الانحرافات المعيارية، معامل الاختلاف، الارتباطات، وتحليل الانحدار المتعدد)، بمساعده البرنامج الإحصائي (SPSS)، توصلت الدراسة إلى وجود ارتباط وتأثير لراس المال النفسي في الالتزام التنظيمي. |
|---|---|
| ISSN: | 1814-9669 |