المعوقات الادارية التى تواجه الاتحادات الرياضية فى محافظة نينوى

تعد الرياضة تاريخا ممتدا وتقاليد ومبادئ ترجع إلى بداية تاريخ الإنسان، فقد سجل تاريخ البشرية أن الإنسان الأول قد مارس ألوانا متعددة من النشاط الرياضي منذ بداية الخليقة. وأصبح لتلك الأوجه من النشاط العديد من الأهداف التي تسعى إلى تحقيقها، كما أن الألعاب الرياضية بدأت تأخذ مكانتها الاجتماعية وتحتل حيزا من وقت الفرد وتدخل في اطار إعداده وتدريبه بشكل منظم. (الحمامي، 1997، 65). وتعد الاتحادات الرياضية هي الجهة الرسمية المسؤولة عن تنظيم وإدارة الأنشطة المرتبطة بنوع اللعبة التي تديرها، ومن ثم فإن سياسة الإدارة التي تتبعها تنضج آثارها بصورة أو بأخرى على المناطق التابعة لها من خلال حصيلة البطولات ومستوى الانتشار والتقدم. (البناني، 2001، 32). وهدف البحث التعرف على المعوقات الإدارية التي تواجه الاتحادات الرياضية في محافظة نينوى على وفق ما يأتي: 1- معوقات التخطيط التي تواجه الاتحادات الرياضية في محافظة نينوى. 2- معوقات التنظيم التي تواجه الاتحادات الرياضية في محافظة نينوى. 3-معوقات التوجيه التي تواجه الاتحادات الرياضية في محافظة نينوى. 4- معوقات الرقابة التي تواجه الاتحادات الرياضية في محافظة نينوى. وتم استخدام المنهج الوصفي (الدراسة المسحية) ويتمثل مجتمع البحث من العاملين في الاتحادات الرياضية في محافظة نينوى (إداريين- مدربين- حكام) ولإعداد الاستبيان الخاص بالدراسة اعتمد الباحث الدراسات السابقة المرتبطة بموضوع البحث مع المقابلات الشخصية للحصول على البيانات التي تفيد الباحث وباتباع الأسس العليمة من خلال الصدق والثبات والموضوعية في إعداد فقرات ومحاور الاستبيان. وتم تطبيق استمارة الاستبيان في صورتها النهائية على عينة البحث من إداريين ومدربين للفترة (15/ 8 ولغاية 20/ 9/ 2011) وبعد الانتهاء من تطبيق استمارة الاستبيان تم جمعها وتفريغ البيانات لإجراء المعالجات الإحصائية المناسبة لها. واستنتج الباحث ما يأتي: 1- لا تتفق الأهداف مع الإمكانيات المتوفرة. 2- لا يتم تقسيم العمل على أساس الوقت المتاح، وعلى كفاءة الإنجاز لعدم توفير لائحة لتنظيم العمل ولإيضاح الواجبات والمسؤوليات. 3- لا يضع الاتحاد لائحة حوافز للمتميزين من اللاعبين والمدربين لقلة الموارد والميزانيات الموجودة بالاتحاد، الأمر الذي ينعكس على عدم تطوير مستوى اللاعبين والمدربين. وأوصى الباحث ما يأتي: 1- ضرورة أن تتفق الأهداف مع الإمكانيات المتوفرة للاتحاد. 2- ضرورة توفير لوائح إيجابية لتنظيم العلم داخل الاتحاد، وتنظيم الواجبات والمسؤوليات حتى تزداد القدرة في إنجاز العمل الإداري في صورة إيجابية. 3- ضرورة توفير الأدوات والأجهزة داخل الاتحاد ومناطقه والأندية المشتركة بنشاط اللعبة من جانب أفراد المجتمع.