أثر أخلاقيات المهنة في الرياء الوظيفي: دراسة تحليلية في الشركة العامة لنقل الطاقة الكهربائية في محافظة البصرة
هدف البحث إلى التعرف على أثر أخلاقيات المهنة في الرياء الوظيفي. ولتحقيق ذلك أجري البحث على عينة عشوائية قوامها (47) مفردة. وفي ضوء ذلك جرى جمع وتحليل البيانات واختبار الفرضيات باستخدام الحزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية SPSS، وتم استخدام العديد من الأساليب الإحصائية لتحقيق أهداف البحث منها تحليل الا...
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | The gulf economist 2021, Vol.37 (50), p.33-70 |
|---|---|
| 1. Verfasser: | |
| Format: | Artikel |
| Sprache: | ara ; eng |
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Volltext |
| Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
| Zusammenfassung: | هدف البحث إلى التعرف على أثر أخلاقيات المهنة في الرياء الوظيفي. ولتحقيق ذلك أجري البحث على عينة عشوائية قوامها (47) مفردة. وفي ضوء ذلك جرى جمع وتحليل البيانات واختبار الفرضيات باستخدام الحزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية SPSS، وتم استخدام العديد من الأساليب الإحصائية لتحقيق أهداف البحث منها تحليل الانحدار البسيط والمتعدد. وأظهرت النتائج وجود أثر ذي دلالة إحصائية معنوية بين أخلاقيات المهنة والرياء الوظيفي. |
|---|---|
| ISSN: | 1817-5880 3006-1024 |