المعوقات الإدارية التي تواجه الاتحادات الرياضية في محافظة نينوى

تعد الرياضة تاريخا ممتدا وتقاليد ومبادئ ترجع إلى بداية تاريخ الانسان، فقد سجل تاريخ البشرية أن الانسان الاول قد مارس ألواناً متعددة من النشاط الرياضي منذ بداية الخليقة.وأصبح لتلك الأوجه من النشاط العديد من الأهداف التي تسعى الى تحقيقها ، كما أن الألعاب الرياضية بدأت تأخذ مكانتها الاجتماعية وتحتل حيزاً من وقت الفرد وتدخل في أطار إعداده وتدريبه بشكل منظم . (الحمامي ، 1997 ، 65)وتعد الاتحادات الرياضية هي الجهة الرسمية المسؤولة عن تنظيم وادارة الأنشطة المرتبطة بنوع اللعبة التي تديرها ، ومن ثم فان سياسة الادارة التي تتبعها تنضج آثارها بصورة أو بأخرى على المناطق التابعة لها من خلال حصيلة البطولات ومستوى الانتشار والتقدم.(البناني ، 2001 ، 32)وهدف البحث التعرف على المعوقات الادارية التي تواجه الاتحادات الرياضية في محافظة نينوى على وفق ما يأتي :1.معوقات التخطيط التي تواجه الاتحادات الرياضية في محافظة نينوى.2.معوقات التنظيم التي تواجه الاتحادات الرياضية في محافظة نينوى.3.معوقات التوجيه التي تواجه الاتحادات الرياضية في محافظة نينوى.4.معوقات الرقابة التي تواجه الاتحادات الرياضية في محافظة نينوى.وتم استخدام المنهج الوصفي (الدراسة المسحية)ويتمثل مجتمع البحث من العاملين في الاتحادات الرياضية في محافظة نينوى (اداريين - مدربين – حكام)ولإعداد الاستبيان الخاص بالدراسة اعتمد الباحث الدراسات السابقة المرتبطة بموضوع البحث مع المقابلات الشخصية للحصول على البيانات التي تفيد الباحث وباتباع الاسس العلمية من خلال الصدق والثبات والموضوعية في اعداد فقرات ومحاور الاستبيان.وتم تطبيق استمارة الاستبيان في صورتها النهائية على عينة البحث من اداريين ومدربين للفترة (15/8 ولغاية 20/9/2011) وبعد الانتهاء من تطبيق استمارة الاستبيان تم جمعها وتفريغ البيانات لإجراء المعالجات الإحصائية المناسبة لها.واستنتج الباحث ما يأتي:1.لا تتفق الاهداف مع الامكانيات المتوفرة.2.لا يتم تقسيم العمل على أساس الوقت المتاح ، وعلى كفاءة الانجاز لعدم توفير لائحة لتنظيم العمل ولإيضاح الواجبات والمسؤوليات.3.لا يضع الاتحاد لائحة حوافز للمتميزين من اللاعبين والمدربين لقلة الموارد والميزانيات الموجودة بالاتحاد ، الأمر الذي ينعكس على عدم تطوير مستوى اللاعبين والمدربين.وأوصى الباحث ما يأتي:1.ضرورة ان تتفق الاهداف مع الامكانيات المتوفرة للاتحاد.2.ضرورة توفير لوائح ايجابية لتنظيم العمل داخل الاتحاد ، وتنظيم الواجبات والمسؤوليات حتى تزداد القدرة في انجاز العمل الاداري في صورة ايجابية.3.ضرورة توفير الأدوات والاجهزة داخل الاتحاد ومناطقه والاندية المشتركة بنشاط اللعبة من جانب افراد المجتمع.