Gender Influences on Managerial Style and Conflict Resolution Effectiveness in Work Organisations in South-Western, Nigeria

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	International journal of business administration 2011-02, Vol.2 (1)
Hauptverfasser:	Shadare, A. Oluseyi, Chidi, O. Christopher, Owoyemi, Oluwakemi Ayodeji
Format:	Artikel
Sprache:	eng
Online-Zugang:	Volltext
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