Authentic Leadership: A New Approach to Leadership (Describing the Mediatory Role of Psychological Capital in the Relationship between Authentic Leadership and Intentional Organizational Forgetting)

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	International journal of organizational leadership 2017-10, Vol.6 (4), p.491-504
Hauptverfasser:	Mohammadpour, Samaneh, Mohammad Yaghoubi, Nour, Reza Kamalian, Amin, Salarzehi, Habibollah
Format:	Artikel
Sprache:	eng
Online-Zugang:	Volltext
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