PERCEPÇÕES DO ENFERMEIRO SOBRE A GERÊNCIA DA ATENÇÃO PRIMÁRIA NO MUNICÍPIO DE PEDRO CANÁRIO

A Atenção Primária, pilar da organização do sistema de saúde, atua de forma regionalizada, contínua e sistematizada, integrando ações preventivas e curativas para o indivíduo e a coletividade por meio do trabalho em equipe. O enfermeiro, integrante desta equipe, centra seu trabalho no cuidado e util...

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Veröffentlicht in:Revista Enfermagem Contemporânea 2016-08, Vol.5 (1)
Hauptverfasser: Fischer, Letícia Antunes, Borges, Nayara Silva, Benito, Gladys Amélia Velez
Format: Artikel
Sprache:eng
Online-Zugang:Volltext
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Beschreibung
Zusammenfassung:A Atenção Primária, pilar da organização do sistema de saúde, atua de forma regionalizada, contínua e sistematizada, integrando ações preventivas e curativas para o indivíduo e a coletividade por meio do trabalho em equipe. O enfermeiro, integrante desta equipe, centra seu trabalho no cuidado e utiliza ferramentas de gestão para desenvolvê-lo, ao dirigir, coordenar, organizar e planejar ações próprias e de sua equipe, a fim de garantir o bom funcionamento e satisfação dos usuários. Este estudo tem por objetivo analisar as percepções dos enfermeiros, que atuam na Atenção Primária à Saúde no município de Pedro Canário – ES, a respeito do trabalho gerencial do enfermeiro. Trata se de uma pesquisa qualitativa, descritiva, cujos dados foram coletados por meio de entrevista com doze enfermeiros, norteada por questões orientadoras e as análises feitas por conteúdo temático. As categorias identificadas no cenário empírico foram: Significado de trabalho; Elementos do Trabalho em Saúde; Significado de Gerência, e, Imagem do Trabalho em Saúde como Gestão. Os relatos dos enfermeiros desvelam que os mesmos possuem total compreensão sobre o valor do trabalho em equipe e da importância de se tentar ao máximo atender as necessidades dos usuários de saúde, porém também foi possível identificar falhas quanto à interpretação do processo de trabalho gerencial, uma vez que para alguns dos sujeitos o gerenciamento limita-se ao ato de coordenar e outros apresentam distorção do significado de gerência.
ISSN:2317-3378
2317-3378
DOI:10.17267/2317-3378rec.v5i1.785