宣汉县军休所创新服务管理模式

四川省宣汉县军休所实施“五勤五多”服务管理模式和“四四六六”工作法,不断提升军休干部服务水平。“五勤五多”管理模式即:“勤思考、多调查研究,勤登门、多交流思想,勤团聚、多组织活动;勤沟通、多排忧解难;

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Zhongguo minzheng 2010 (1), p.61-61
1. Verfasser: 刘德
Format: Artikel
Sprache:chi
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Online-Zugang:Volltext
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Beschreibung
Zusammenfassung:四川省宣汉县军休所实施“五勤五多”服务管理模式和“四四六六”工作法,不断提升军休干部服务水平。“五勤五多”管理模式即:“勤思考、多调查研究,勤登门、多交流思想,勤团聚、多组织活动;勤沟通、多排忧解难;
ISSN:1002-4441