基于综合激励模型的公立医院疫情期间绩效方案探讨
在突发公共卫生事件下,大部分医院业务和经济运行状态与正常状态有较大区别,医院正常的绩效方案不能满足特定时期的需求.文章在综合借鉴分析综合激励模型的基础上,通过Z医院的实践经验,提出基于综合激励模型的公立医院疫情期间绩效方案,以为医院的绩效考核提供参考....
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| Veröffentlicht in: | 商业会计 2021-11 (22), p.106-109 |
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| Hauptverfasser: | , |
| Format: | Artikel |
| Sprache: | chi |
| Online-Zugang: | Volltext |
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| Zusammenfassung: | 在突发公共卫生事件下,大部分医院业务和经济运行状态与正常状态有较大区别,医院正常的绩效方案不能满足特定时期的需求.文章在综合借鉴分析综合激励模型的基础上,通过Z医院的实践经验,提出基于综合激励模型的公立医院疫情期间绩效方案,以为医院的绩效考核提供参考. |
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| ISSN: | 1002-5812 |