高等教育分流与大学生就业机会差异

基于2019年、2020年"中国大学生追踪调查"数据,分析高等教育分流对大学生就业机会的影响.研究发现,高等教育分流给大学生就业机会带来"好上加好、差上加差"的叠加效应.具体来说,相比于高职院校和层级较低院校,本科院校和层级较高院校大学生更可能进入体制内单位工作、收入更高;相比于理工类专业,社科类专业大学生进入体制内单位工作的可能性更低,人文类专业大学生收入更低;家庭背景对不同类型学校和专业大学生就业机会的影响存在差异,非重点院校、人文类专业大学生在获得更高收入的工作机会时更容易受家庭背景的影响.这些研究发现为中国高等教育的招生、人才培养、就业指导等现实...

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Veröffentlicht in:青年研究 2022-03 (2), p.41-51
Hauptverfasser: 刘保中, 张月云
Format: Artikel
Sprache:chi
Online-Zugang:Volltext
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Beschreibung
Zusammenfassung:基于2019年、2020年"中国大学生追踪调查"数据,分析高等教育分流对大学生就业机会的影响.研究发现,高等教育分流给大学生就业机会带来"好上加好、差上加差"的叠加效应.具体来说,相比于高职院校和层级较低院校,本科院校和层级较高院校大学生更可能进入体制内单位工作、收入更高;相比于理工类专业,社科类专业大学生进入体制内单位工作的可能性更低,人文类专业大学生收入更低;家庭背景对不同类型学校和专业大学生就业机会的影响存在差异,非重点院校、人文类专业大学生在获得更高收入的工作机会时更容易受家庭背景的影响.这些研究发现为中国高等教育的招生、人才培养、就业指导等现实议题提供了重要的政策启示.
ISSN:1008-1437