角色理论在新员工入职培训中的应用

本文分析了新员工从'学生'到'员工'角色转换过程中由于'角色不清'出现的常见问题,并分析了需要理顺的关系和缩短适应期的方法。

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	现代国企研究 2017-06 (12), p.130
1. Verfasser:	胡坤赵环宇
Format:	Artikel
Sprache:	chi
Schlagworte:	新员工角色转换心理学
Online-Zugang:	Volltext
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Beschreibung
Zusammenfassung:	本文分析了新员工从'学生'到'员工'角色转换过程中由于'角色不清'出现的常见问题,并分析了需要理顺的关系和缩短适应期的方法。
ISSN:	2095-0322