贯彻科学发展观 增强干部考核实效

科学发展观是指导各项工作的行动指南,但是,当前有一些地方和单位在干部考核工作中存在偏离科学发展观的倾向,其结果使一些干部"带病提拔"或"带病上岗",在群众中造成极坏的影响,也使党的形象蒙受损失。要纠正这种倾向,必须坚决贯彻科学发展观,在干部考核工作中坚持以人为本的理念,坚持全面发展的理念,坚持统筹兼顾的理念,坚持客观公正的理念,从而保证正确评价干部,正派用人,用正派的人。