الثقافة المؤسسية لمجال الاستثمارات في المجال الرياضي وفقا للنموذج الأوروبي للتميز EFQM: دراسة تطبيقية على قطاع الاستثمارات الرياضية بوزارة الشباب والرياضة المصرية
فرضت التطورات التكنولوجية والثورة في علوم الإدارة واقع على كافة المؤسسات حيث أصبح يهدف البحث الرد على التساؤل المتمثل في ما هو الوضع الحالي للثقافة المؤسسية لقطاع الاستثمارات الرياضية وصولا لتحقيق التميز المؤسسي وفقا للنموذج الأوروبي؟ وقد استخدم الباحثين المنهج الوصفي المسحي لملاءمته لطبيعة البحث وا...
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Maǧallaẗ Naẓariyāt wa Taṭbīqāt Al-Tarbiyyaẗ Al-Badaniyyaẗ waʿulūm Al-Rīyāḍaẗ 2023, Vol.39 (1), p.75-90 |
|---|---|
| Hauptverfasser: | , , |
| Format: | Artikel |
| Sprache: | ara |
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Volltext |
| Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
| Zusammenfassung: | فرضت التطورات التكنولوجية والثورة في علوم الإدارة واقع على كافة المؤسسات حيث أصبح يهدف البحث الرد على التساؤل المتمثل في ما هو الوضع الحالي للثقافة المؤسسية لقطاع الاستثمارات الرياضية وصولا لتحقيق التميز المؤسسي وفقا للنموذج الأوروبي؟ وقد استخدم الباحثين المنهج الوصفي المسحي لملاءمته لطبيعة البحث واشتمل مجتمع البحث على كافة المستويات والتخصصات الإدارية بقطاع الاستثمارات الرياضية بوزارة الشباب والرياضة والبالغ عددهم 70) فرد)، حيث تم اختيار عينة البحث بالطريقة العمدية من مجتمع البحث وبلغ عددهم (43) فرد(7) : قيادات عليا ومتوسطة، (36) موظف، وكانت أهم النتائج هي وجود قصور بقطاع الاستثمارات الرياضية حيال (امتلاك الثقافة والقيم المتعلقة بتحقيق التميز والمتمثلة في اختيار القيادات وبناء قيادات جديدة بمهارات علمية وعملية، تهيئته بيئة ومناخ عمل منظم وأهداف واضحة للقطاع، تشجيع الابتكار واتباع الإدارية الحديثة، انخراط صفوف القطاع فيما يتعلق بتحقيق الغاية والرؤية الاستراتيجية، المشاركة والتفويض والاتصال الفعال واللامركزية في الإداء والتعاون مع الخبرات والمؤسسات. |
|---|---|
| ISSN: | 2636-3860 |