Dynamisches Recht Herausforderungen im Arbeitsrecht, Gesellschaftsrecht und Insolvenzrecht : Festschrift für Wilhelm Moll zum 70. Geburtstag
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|---|---|
| Format: | Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
München
C.H. Beck
2019
|
| Schlagworte: | |
| Online-Zugang: | Inhaltsverzeichnis Inhaltsverzeichnis |
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|---|---|
| adam_text | INHALTSVERZEICHNIS
VORWORT
.....................................................................................................................................
V
GEORG
ANNUSS
DR.
IUR.
LL.M.,
RECHTSANWALT,
MUENCHEN,
AUSSERPLANMAESSIGER
PROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
REGENSBURG
DIE
ARBEITSVERFASSUNG
DER
ZUKUNFT
.................................................................................
1
KURT
BARTENBACH
/FRANZ-EUGEN
VOLZ
DR.
IUR.,
RECHTSANWALT
UND
FACHANWALT
FUER
ARBEITSRECHT
UND
GEWERBLICHEN
RECHTSSCHUTZ,
HONORARPROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
ZU
KOELN,
KOELN/DR.
IUR.,
RECHTSANWALT,
BERLIN
DAS
GEPLANTE
EU-EINHEITSPATENT
UND
DAS
RECHT
DER
ARBEITNEHMERERFINDUNG
IN
DEUTSCHLAND
........................................................................................................................
11
JOBST-HUBERTUS
BAUER
DR.
IUR.,
RECHTSANWALT
UND
FACHANWALT
FUER
ARBEITSRECHT,
STUTTGART,
HONORARPROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
TUEBINGEN
EMPFIEHLT
ES
SICH
FUER
DEN
GESETZGEBER,
DIE
TARIFBINDUNG
ZU
STAERKEN?
................
33
KLAUS
BEPLER
VORSITZENDER
RICHTER
AM
BUNDESARBEITSGERICHT,
A.
D.,
BERLIN,
HONORARPROFESSOR
AN
DER
MARTIN-LUTHER-UNIVERSITAET
HALLE-WITTENBERG
FORMULARVERTRAGLICH
BEGRUENDETE
RECHTSPOSITIONEN:
VERSCHLECHTERUNG
DURCH
BETRIEBSVEREINBARUNG?
........................................................................................................
49
MARCEL
BIENIEK/WOLFGANG
GUNDEL
REFERENT
ARBEITS-
UND
TARIFRECHT,
DIENSTGEBERSEITE
DER
ARBEITSRECHTLICHEN
KOMMISSION
DES
DCV,
FREIBURG
/RICHTER
AM
ARBEITSGERICHT
FREIBURG
DER
EUGH
UND
DAS
KIRCHLICHE
SELBSTBESTIMMUNGSRECHT
NACH
DEM
GRUNDGESETZ
.............................................................................................................................
63
MARTIN
DILLER/LARISSA
SCHOBERT
DR.
IUR.,
RECHTSANWALT
UND
FACHANWALT
FUER
ARBEITSRECHT,
STUTTGART,
HONORARPROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
WUERZBURG/DR.
IUR.,
RECHTSANWAELTIN,
STUTTGART
PFLEGEABSICHERUNG
ALS
ELEMENT
DER
BETRIEBLICHEN
ALTERSVERSORGUNG
.....................
81
FRANZ
JOSEF
DUEWELL
VORSITZENDER
RICHTER
AM
BUNDESARBEITSGERICHT,
A.
D.,
WEIMAR,
HONORARPROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
KONSTANZ
UEBERGANGSMANDAT
UND
ERSTRECKTES
MANDAT
IM
SCHWERBEHINDERTENRECHT
..........
95
VIII
INHALTSVERZEICHNIS
FRANK
ECKHOFF
DR.
IUR.,
RECHTSANWALT
UND
FACHANWALT
FUER
ARBEITSRECHT,
KOELN
DER
URLAUBSANSPRUCH
DES
GMBH-GESCHAEFTSFIIHRERS
IM
LICHT
DER
KREUZIGER-
ENTSCHEIDUNG
DES
EUGH
....................................................................................................
103
PHILIPP
S.
FISCHINGER
DR.
IUR.,
PROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
MANNHEIM
VERLAENGERUNGSKLAUSELN
IN
ARBEITSVERTRAEGEN
DES
PROFESSIONELLEN
MANNSCHAFTS
SPORTS
...........................................................................................................................................
117
INKEN
GALLNER
VORSITZENDE
RICHTERIN
AM
BUNDESARBEITSGERICHT,
MINISTERIALDIREKTORIN
A.
D.,
ERFURT
ARBEITNEHMERBEGRIFFE
AUF
EUROPAEISCH
UND
AUF
DEUTSCH
PLATTFORMBESCHAEFTIGTE
*
EIN
NEUES
PREKARIAT?
...............................................................
133
HANS
JOERG
GAENTGEN
DR.
IUR.,
VIZEPRAESIDENT
DES
LANDESARBEITSGERICHTS
KOELN
PRAKTISCHE
FRAGEN
DES
VERFAHRENS
ZUR
BESTELLUNG
DER
EINIGUNGSSTELLE
NACH
§
100
ARBGG
.................................................................................................................
151
BJOERN
GAUL
DR.
IUR.,
RECHTSANWALT
UND
FACHANWALT
FUER
ARBEITSRECHT,
KOELN,
AUSSERPLANMAESSIGER
PROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
ZU
KOELN
DIE
UEBERNAHME
VON
BETRIEBSMITTELN
ALS
MERKMAL
DES
BETRIEBS-
ODER
BETRIEBSTEILUEBERGANGS
NACH
§
613A
BGB
.......................................................................
165
WOLFGANG
GLOECKNER
/
ANNA
VIOLA
GLOECKNER
RECHTSANWALT,
DOMSYNDIKUS
A.
D.,
KOELN
/RECHTSANWAELTIN
UND
SYNDIKUSRECHTSANWAELTIN,
KOELN
SOZIALE
AUSLAUFFRIST
BEI
ARBEITGEBERSEITIG
VERANLASSTER
BEENDIGUNG
DES
ARBEITSVERHAELTNISSES
IN
DER
RECHTSPRECHUNG
DES
BUNDESARBEITSGERICHTS
.............
183
STEFAN
GREINER
DR.
IUR.,
PROFESSOR
FUER
BUERGERLICHES
RECHT,
ARBEITSRECHT
UND
SOZIALRECHT
AN
DER
UNIVERSITAET
BONN
CHANCEN,
HERAUSFORDERUNGEN
UND
GRENZEN
DER
INTERNATIONALISIERUNG
DES
KOLLEKTIVEN
ARBEITSRECHTS
...............................................................................................
205
ANNO
HAMACHER
DR.
IUR.,
DIREKTOR
DES
ARBEITSGERICHTS
SOLINGEN
NEUER
WEIN
IN
ALTEN
SCHLAEUCHEN?
-
ANMERKUNGEN
ZUR
AUSLEGUNGSMETHODE
BEI
TARIFNORMEN
......................................................................................................................
219
MARTIN
HENSSLER
DR.
IUR.
,
PROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
ZU
KOELN
DIE
REFORM
DES
ARBEITSZEITRECHTS
-
HERAUSFORDERUNG
DER
19.
LEGISLATURPERIODE
..................................................................
233
INHALTSVERZEICHNIS
IX
CHRISTOPH
HEXEL
RECHTSANWALT
UND
FACHANWALT
FUER
ARBEITSRECHT,
DUESSELDORF
DAS
WIDERSPRUCHSRECHT
NACH
§
613A
BGB
IN
DER
RECHTSPRECHUNG
*
EINE
BESTANDSAUFNAHME
.........................................................................................................
251
HERIBERT
HIRTE/SEBASTIAN
MOCK
DR.
IUR.,
MITGLIED
DES
DEUTSCHEN
BUNDESTAGS,
STV.
VORSITZENDER
DES
AUSSCHUSSES
FUER
RECHT
UND
VERBRAUCHERSCHUTZ,
VORSITZENDER
DES
UNTERAUSSCHUSSES
EUROPARECHT
UND
PROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
HAMBURG/
DR.
IUR.,
LL.M.
PROFESSOR
AN
DER
WIRTSCHAFTSUNIVERSITAET
WIEN
DER
ARBEITSGESELLSCHAFTER
......................................................................................................
267
BERND
HIRTZ
DR.
IUR.
,
RECHTSANWALT,
KOELN,
HONORARPROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
ZU
KOELN
BERUFSRECHTLICHE
ANMERKUNGEN
ZU
ANGESTELLTEN
KANZLEIANWAELTEN
........................
279
CLEMENS
HOPFNER
DR.
IUR.,
PROFESSOR
AN
DER
UNIVERSIAET
MUENSTER
INHALT
UND
UMFANG
DER
NEGATIVEN
KOALITIONSFREIHEIT
...............................................
287
MATTHIAS
JACOBS
/HANNAH
MODI
DR.
IUR.,
UNIVERSITAETSPROFESSOR
AN
DER
BUCERIUS
LAW
SCHOOL,
HAMBURG/
WISSENSCHAFTLICHE
MITARBEITERIN
AN
DER
BUCERIUS
LAW
SCHOOL,
HAMBURG
DIE
GESETZLICHE
NACHBESSERUNG
DES
§
4A
ABS.
2
S.
2
TVG
ALS
SARGNAGEL
DES
TARIFEINHEITSGESETZES?
...................................................................................................
301
KAY
JACOBSEN
RECHTSANWALT
UND
FACHANWALT
FUER
ARBEITSRECHT,
HAMBURG
URLAUBSANSPRUCH
BEI
ALTERSTEILZEIT
IM
BLOCKMODELL
..................................................
323
HEINZ
JUERGEN
KALB
VIZEPRAESIDENT
DES
LAG
KOELN
A.
D.,
PRAESIDENT
DES
KIRCHLICHEN
ARBEITSGERICHTSHOFS,
BONN
DIFFERENZIERUNG
MIT
MASS
*
TARIFLICHE
VORTEILE
FUER
GEWERKSCHAFTSMITGLIEDER
.
.
327
CHRISTOPH
KATERNDAHL
DR.
IUR.,
RECHTSANWALT,
KOELN
DAS
BEAMTENSTREIKVERBOT
VOR
DEM
BUNDESVERFASSUNGSGERICHT
................................
339
BRUNO
M.
KUEHLER/STEFFEN
SCHOENE
DR.
IUR.,
RECHTSANWALT
UND
FACHANWALT
FUER
INSOLVENZRECHT
UND
FUER
STEUERRECHT,
KOELN/
RECHTSANWALT
UND
FACHANWALT
FUER
ARBEITSRECHT,
DRESDEN
INSOLVENZ
UND
ARBEITSRECHT
.................................................................................................
357
X
INHALTSVERZEICHNIS
THORSTEN
LEISBROCK
DR.
IUR.,
DIPL.-KFM.,
RECHTSANWALT
UND
FACHANWALT
FUER
ARBEITSRECHT,
KOELN
ANMERKUNGEN
ZUR
OEKONOMISCHEN
ANALYSE
DES
KUENDIGUNGSSCHUTZGESETZES
.
.
.
365
MARK
LEMBKE/MARKUS
STOFFELS
DR.
IUR.
UTR.,
LL.M.
(CORNELL),
RECHTSANWALT
UND
FACHANWALT
FUER
ARBEITSRECHT,
FRANKFURT
A.
M.,
ATTORNEY-AT-LAW
(NEW
YORK),
HONORARPROFESSOR
DER
RUPRECHT-KARLS-
UNIVERSITAET
HEIDELBERG/DR.
IUR.,
PROFESSOR
AN
DER
RUPRECHT-KARLS-UNIVERSIAET
HEIDELBERG
*EQUAL
TREATMENT
*
UND
SEINE
TARIFAUSNAHME
*
EUROPARECHTS-
ODER
VERFASSUNGSWIDRIG?
.................................................................................................................
377
HOLGER
LUEDERS
DR.
IUR.,
RECHTSANWALT
UND
FACHANWALT
FUER
ARBEITSRECHT,
DUESSELDORF
INTERESSENAUSGLEICHSVERHANDLUNGEN
-
FORMELLE
STOLPERFALLEN
VERMEIDEN!
....
395
HANS-JOCHEM
LUEER
DR.
IUR.,
LL.M.
(UNIVERSITY
OF
CALIFORNIA
AT
BERKELEY),
RECHTSANWALT,
KOELN
EINE
GESETZGEBERISCHE
ENTGLEISUNG
-
§
104
INSO
NF
..................................................
423
STEFAN
LUNK
DR.
IUR.,
RECHTS
ANWALT
UND
FACHANWALT
FUER
ARBEITSRECHT,
HAMBURG,
HONORARPROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
ZU
KIEL
DER
GMBH-GESCHAEFTSFUEHRER
*
EINE
ARBEITNEHMERAEHNLICHE
PERSON?
ZUGLEICH
ANMERKUNGEN
ZUM
BESCHLUSS
DES
BAG
VOM
21.1.2019
*
9
AZB
23/18,
NZA
2019,
490
......................................................................................................................
451
CORD
MEYER
DR.
IUR.
,
SYNDIKUS
UND
RECHTSANWALT,
BERLIN,
HONORARPROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
LEIPZIG
AKTUELLE
SCHLAGLICHTER
IM
ARBEITSKAMPFRECHT
...............................................................
465
STEFAN
NAEGELE/BENJAMIN
WELLER
DR.
IUR.,
RECHTSANWALT
UND
FACHANWALT
FUER
ARBEITSRECHT,
STUTTGART,
HONORARPROFESSOR
AN
DER
WHL
WISSENSCHAFTLICHEN
HOCHSCHULE
LAHR/DR.
IUR.,
RECHTSANWALT,
STUTTGART
DIE
HAFTUNG
VON
LEITUNGSORGANEN
UND
ARBEITNEHMERN
FUER
UNTERNEHMENS
GELDBUSSEN
.................................................................................................................................
485
KLAUS
PANNEN
DR.
IUR.,
RECHTSANWALT
UND
FACHANWALT
FUER
INSOLVENZRECHT,
HONORARPROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
KIEL
DIE
STELLUNG
DER
ARBEITNEHMER
IM
RAHMEN
DES
VORINSOLVENZLICHEN
RESTRUK
TURIERUNGSVERFAHRENS
GEMAESS
DER
EUROPAEISCHEN
RESTRUKTURIERUNGSRICHTLINIE
*
AUSWIRKUNGEN
DER
VORINSOLVENZLICHEN
RESTRUKTURIERUNGSRICHTLINIE
AUF
DIE
RECHTE
DER
ARBEITNEHMER
SOWIE
AUF
ARBEITNEHMERBEZOGENE
SANIERUNGSMECHANISMEN
IM
DEUTSCHEN
INSOLVENZRECHT
............................................
517
INHALTSVERZEICHNIS
XI
ULRICH
PREIS
DR.
IUR.,
PROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
ZU
KOELN
UEBERLEGUNGEN
ZUM
BEGRIFF
DER
ARBEIT
............................................................................
539
HANNS
PRUTTING
DR.
IUR.,
PROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
ZU
KOELN
DAS
WESEN
DER
VERDACHTSKUENDIGUNG
..............................................................................
553
KERSTIN
REISERER
DR.
IUR.,
RECHTSANWAELTIN
UND
FACHANWAELTIN
FUER
ARBEITSRECHT,
HEIDELBERG
IMMER
AKTUELL:
DIE
ANGST
VOR
DER
SCHEINSELBSTSTAENDIGKEIT
.....................................
559
MARTIN
REUFELS
DR.
IUR.,
RECHTSANWALT
UND
FACHANWALT
FUER
ARBEITSRECHT
UND
FUER
INTERNATIONALES
WIRTSCHAFTSRECHT,
KOELN,
PROFESSOR
AN
DER
HOCHSCHULE
FRESENIUS,
KOELN
SCHUTZ
VON
WHISTLEBLOWERN
IM
TRANSNATIONALEN
KONTEXT
.......................................
565
GERHARD
ROEDER
DR.
IUR.,
RECHTSANWALT
UND
FACHANWALT
FUER
ARBEITSRECHT,
STUTTGART,
HONORARPROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
FREIBURG
UNTERNEHMENSSPALTUNGEN,
GEMEINSCHAFTSBETRIEB
UND
BETRIEBSUEBERGANG
....
585
CHRISTOPH
SCHMITZ-SCHOLEMANN
RICHTER
AM
BUNDESARBEITSGERICHT,
A.
D.,
WEIMAR
VERHALTENSBEDINGTE
KUENDIGUNGEN
UND
OBJEKTIVES
RECHT
.......................................
607
STEFAN
SEITZ
DR.
IUR.,
RECHTSANWALT,
KOELN
DER
KONZERNBETRIEBSRAT
IM
INTERNATIONALEN
KONZERN
...............................................
615
RALF
STEFFAN
DR.
IUR.,
RECHTSANWALT,
KOELN
DER
BETRIEBSBEGRIFF
ISD
§
613A
BGB
UND
DER
RL
2001/23/EG
..........................
633
HEINZ-DIETRICH
STEINMEYER
DR.
IUR.,
PROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
MUENSTER
DER
BREXIT
*
HERAUSFORDERUNGEN
FUER
DAS
SOZIAL-
UND
ARBEITSRECHT
.....................
645
GREGOR
THUESING/MAIKE
FLINK
DR.
IUR.,
LL.M.
(HARVARD),
PROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
BONN/
WISSENSCHAFTLICHE
MITARBEITERIN
AN
DER
UNIVERSITAET
BONN
BETRIEBSUEBERGANG
BEI
ABSCHLUSS
EINES
BETRIEBSFUHRUNGSVERTRAGES?
........................
659
XII
INHALTSVERZEICHNIS
JUERGEN
VOM
STEIN
DR.
IUR.,
PRAESIDENT
DES
LANDESARBEITSGERICHTS
KOELN
RISIKEN
BEIM
BETRIEBLICHEN
EINGLIEDERUNGSMANAGEMENT
DURCH
(GESTEIGERTE)
HINWEISPFLICHTEN
....................................................................................................................
667
REINHARD
VOSSEN
DR.
IUR.,
VORS.
RICHTER
AM
LANDESARBEITSGERICHT
A.
D.,
HONORARPROFESSOR
AN
DER
HEINRICH-HEINE-UNIVERSITAET
DUESSELDORF
DER
ZUGANG
EINER
KUENDIGUNG
IM
ARBEITSVERHAELTNIS
NACH
§
130
ABS.
1
S.
1
BGB
*
EINE
UNENDLICHE
GESCHICHTE
...............................................................................................
683
WOLF-DIETRICH
WALKER
DR.
IUR.,
PROFESSOR
AN
DER
UNIVERSITAET
GIESSEN
SANKTIONEN
UND
HAFTUNG
BEI
DATENSCHUTZVERSTOESSEN
DES
BETRIEBSRATS
................
697
ANDREAS
WALLE
DR.
IUR.,
RECHTSANWALT
UND
FACHANWALT
FUER
ARBEITSRECHT,
HAMBURG
DER
GEMEINSCHAFTSBETRIEB
ALS
GESTALTUNGSINSTRUMENT
...............................................
711
RAIMUND
WALTERMANN
DR.
IUR.,
PROF,
AN
DER
UNIVERSITAET
BONN
KANN
PLATTFORMARBEIT
SELBSTAENDIGER
DURCH
TARIFVERTRAG
GESTALTET
WERDEN?
....
727
ROLF
WANK
DR.
IUR.,
(EM.)
PROFESSOR
AN
DER
RUHR-UNIVERSITAET
BOCHUM
*VERSETZUNGEN
*
IN
TRANSFERGESELLSCHAFTEN
DURCH
UMSETZUNG,
VERSETZUNG
UND
AUFHEBUNGSVERTRAG
.................................................................................
739
HEINZ
JOSEF
WILLEMSEN
DR.
IUR.,
RECHTSANWALT,
DUESSELDORF,
HONORARPROFESSOR
AN
DER
RUHR-UNIVERSITAET
BOCHUM
ARBEITNEHMER
UND
SELBSTAENDIGE
*
REFLEXIONEN
UEBER
EINEN
UNGEKLAERTEN
GRENZVERLAUF
..................................................
757
GILBERT
WURTH
DR.
IUR.
RECHTSANWALT,
KOELN
DIE
MATRIXORGANISATION
IM
INTERNATIONALEN
KONZERN
...............................................
775
WERNER
ZIEMANN
VORS.
RICHTER
AM
LANDESARBEITSGERICHT
HAMM
A.
D.,
RECHTSANWALT,
BIELEFELD
PROZESSUALE
PROBLEME
BEI
DER
DURCHSETZUNG
DES
ALLGEMEINEN
BESCHAEFTIGUNGS
UND
WEITERBESCHAEFTIGUNGSANSPRUCHS
...............................................................................
793
SCHRIFTENVERZEICHNIS
VON
DR.
WILHELM
MOLL
...............................................................
807
INHALTSVERZEICHNIS Vorwort................................................................................................................ V Georg Annuß Dr. iur. LL.M., Rechtsanwalt, München, außerplanmäßiger Professor an der Universität Regensburg Die Arbeitsverfassung der Zukunft .................................................................... 1 Kurt Bartenbach /Franz-Eugen Volz Dr. iur., Rechtsanwalt und Fachanwaltfür Arbeitsrecht und Gewerblichen Rechtsschutz, Honorarprofessor an der Universität zu Köln, Köln/Dr. iur., Rechtsanwalt, Berlin Das geplante EU-Einheitspatent und das Recht der Arbeitnehmererfindung in Deutschland..................................................................................................... 11 Jobst-Hubertus Bauer Dr. iur, Rechtsanwalt und Fachanwaltfür Arbeitsrecht, Stuttgart, Honorarprofessor an der Universität Tübingen Empfiehlt es sich für den Gesetzgeber, die Tarifbindung zu stärken? ............. 33 Klaus Bepler Vorsitzender Richter am Bundesarbeitsgericht, a. D., Berlin, Honorarprofessor an der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg Formularvertraglich begründete Rechtspositionen: Verschlechterung durch Betriebsvereinbarung? ........................................................................................ 49 Marcel Bieniek/Wolfgang Gundel Referent Arbeits- und Tarifrecht, Dienstgeberseite der Arbeitsrechtlichen Kommission des DG l{ Freiburg/Richter am Arbeitsgericht Freiburg Der EuGH und das kirchliche Selbstbestirmnungsrecht nach dem
Grundgesetz......................................................................................................... 63 Martin Diiler/Larissa Schobert Dr. iur, Rechtsanwalt und Fachanwaltfür Arbeitsrecht, Stuttgart, Honorarprofessor an der Universität Würzburg /Dr. iur, Rechtsanwältin, Stuttgart Pflegeabsicherung als Element der betrieblichen Altersversorgung................. 81 Franz JosefDüwell Vorsitzender Richter am Bundesarbeitsgericht, a. II, Weimar, Honorarprofessor an der Universität Konstanz Ubergangsmandat und erstrecktes Mandat im Schwerbehindertenrecht 95
VIII Inhaltsverzeichnis Frank Eckhoff Dr. tur, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht, Köln Der Urlaubsanspmch des GmbH-Geschäftsfuhrers im Licht der KreuzigerEntscheidung des EuGH ................................................................................... 103 Philipp S. Fischinger Dr. iur., Professor an der Universität Mannheim Verlängerungsklauseln in Arbeitsverträgen des professionellen Mannschafts sports .................................................................................................................... 117 İnken Gallner Vorsitzende Richterin am Bundesarbeitsgericht, Ministerialdirektorin a. D., Erfurt Arbeitnehmerbegriffe auf Europäisch und auf Deutsch Plattformbeschäftigte - Ein neues Prekariat?..................................................... 133 Elans Jörg Gäntgen Dr. iur., Vizepräsident des Landesarbeitsgerichts Köln Praktische Fragen des Verfahrens zur Bestellung der Einigungsstelle nach § 100 ArbGG.............................................................................................. 151 Björn Gaul Dr. iur, Rechtsanwalt und Fachanwaltfür Arbeitsrecht, Köln, außerplanmäßiger Professor an der Universität zu Köln Die Übernahme von Betriebsmitteln als Merkmal des Betriebs- oder Betriebstehübergangs nach § 613 a BGB ........................................................... 165 Wolfgang Glöckner/Anna Viola Glöckner Rechtsanwalt, Domsyndikus a. D., Köln/Rechtsanwältin und Syndikusrechtsanwältin, Köln Soziale Auslauffrist bei arbeitgeberseitig veranlasster Beendigung des Arbeitsverhältnisses in der Rechtsprechung des
Bundesarbeitsgerichts ........... 183 Stefan Greiner Dr. iur, Professorfür Bürgerliches Recht, Arbeitsrecht und Sozialrecht an der Universität Bonn Chancen, Herausforderungen und Grenzen der Internationalisierung des kollektiven Arbeitsrechts............................................................................... 205 Anno Hamacher Dr. iur, Direktor des Arbeitsgerichts Solingen Neuer Wein in alten Schläuchen? - Anmerkungen zur Auslegungsmethode bei Tarifnormen................................................................................................... 219 Martin Henssler Dr. iur., Professor an der Universität zu Köln Die Reform des Arbeitszeitrechts ֊ Herausforderung der 19. Legislaturperiode....................................................... 233
Inhaltsverzeichnis IX Christoph Hexet Rechtsanwalt und Fachanwaltfür Arbeitsrecht, Düsseldorf Das Widerspruchsrecht nach § 613a BGB in der Rechtsprechung ֊ eine Bestandsaufnahme........................................................................................ 251 Heribert Hirte /Sebastian Mock Dr. tur., Mitglied des Deutschen Bundestags, stv. Vorsitzender des Ausschusses für Recht und Verbraucherschutz, Vorsitzender des Unterausschusses Europarecht und Professor an der Universität Hamburg/ Dr. iur, LL.M. Professor an der Wirtschaftsuniversität Wien Der Arbeitsgesellschafter...................................................................................... 267 Bernd Hirtz Dr. iur., Rechtsanwalt, Köln, Honorarprofessor an der Universität zu Köln Berufsrechtliche Anmerkungen zu angestellten Kanzleianwälten.................... 279 Clemens Hopfner Dr. iur., Professor an der Universiät Münster Inhalt und Umfang der negativen Koalitionsfreiheit ....................................... 287 Matthias facobs/Hannah Modi Dr. iur., Universitätsprofessor an der Bucerius Law School, Hamburg/ Wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Bucerius Law School, Hamburg Die gesetzliche Nachbesserung des § 4a Abs. 2 S. 2 TVG als Sargnagel des Tarifeinheitsgesetzes? .................................................................................... 301 Kay Jacobsen Rechtsanwalt und Fachanwaltfür Arbeitsrecht, Hamburg Urlaubsanspruch bei Altersteilzeit im Blockmodell.......................................... 323 Heinz-Jürgen Kalb Vizepräsident des LAG Köln a. D., Präsident des Kirchlichen
Arbeitsgerichtshofs, Bonn Differenzierung mit Maß — Tarifliche Vorteile für Gewerkschaftsmitglieder . . 327 Christoph Katerndahl Dr. iur., Rechtsanwalt, Köln Das Beamtenstreikverbot vor dem Bundesverfassungsgericht.......................... 339 Bruno M. Kübler/Steffen Schöne Dr. iur., Rechtsanwalt und Fachanwaltfür Insolvenzrecht und für Steuerrecht, Köln/ Rechtsanwalt und Fachanwaltfür Arbeitsrecht, Dresden Insolvenz und Arbeitsrecht 357
x Inhaltsverzeichnis Thorsten Leisbrock Dr. iur., Dipl.-Kfm., Rechtsanwalt und Fachanwaltfür Arbeitsrecht, Köln Anmerkungen zur ökonomischen Analyse des Kündigungsschutzgesetzes . . . 365 Mark Lembke/Markus Stoffels Dr. iur. utr, LL.M. (Cornell), Rechtsanwalt und Fachanwaltfür Arbeitsrecht, Frankfurt a. Ad., Attorney-at-Law (New York), Honorarprofessor der Ruprecht-KarlsUniversität Heidelberg /Dr. iur., Professor an der Ruprecht-Karls-Universiät Heidelberg „Equal Treatment“ und seine Tarifausnahme — europarechts- oder verfassungswidrig? .............................................................................................. 377 Holger Luders Dr. iur., Rechtsanwalt und Fachanwaltfür Arbeitsrecht, Düsseldorf Interessenausgleichsverhandlungen - Formelle Stolperfallen vermeiden! .... 395 Hans-Jochem Liier Dr. iur, LL.Al. (University of California at Berkeley), Rechtsanwalt, Köln Eine gesetzgeberische Entgleisung — § 104 InsO nF.......................................... 423 Stefan Lunk Dr. iur., Rechtsanwalt und Fachanwaltfür Arbeitsrecht, Hamburg, Honorarprofessor an der Universität zu Kiel Der GmbH-Geschäftsfuhrer — eine arbeitnehmerähnliche Person? Zugleich Anmerkungen zum Beschluss des BAG vom 21.1.2019 — 9 AZB 23/18, NZA 2019, 490 ................................................................................................... 451 Cord Adeyer Dr. iur., Syndikus und Rechtsanwalt, Berlin, Honorarprofessor an der Universität Leipzig Aktuelle Schlaglichter im Arbeitskampfrecht..................................................... 465 Stefan Nägele/Benjamin Weller Dr.
iur., Rechtsanwalt und Fachanwaltfür Arbeitsrecht, Stuttgart, Honorarprofessor an der WHL Wissenschaftlichen Hochschule L-ahr/Dr. iur, Rechtsanwalt, Stuttgart Die Haftung von Leitungsorganen und Arbeitnehmern für Unternehmens geldbußen ............................................................................................................ 485 Klaus Pannen Dr. iur., Rechtsanwalt und Fachanwaltfür Insolvenzrecht, Honorarprofessor an der Universität Kiel Die Stellung der Arbeitnehmer im Rahmen des vorinsolvenzlichen Restrakturierungsverfahrens gemäß der europäischen Restrukturierungsrichtlinie — Auswirkungen der vorinsolvenzlichen Restmkturiemngsrichtlinie auf die Rechte der Arbeitnehmer sowie auf arbeitnehmerbezogene Sanierungsmechanismen im deutschen Insolvenzrecht..................................... 517
Inhaltsverzeichnis XI Ulrich Preis Dr. iur., Professor an der Universität zu Köln Überlegungen zum Begriff der Arbeit . . 539 Hanns Prütting Dr. iur., Professor an der Universität zu Köln Das Wesen der Verdachtskündigung.................................................................. 553 Kerstin Heiserer Dr. iur, Rechtsanwältin und Fachanwältin für Arbeitsrecht, Heidelberg Immer aktuell: Die Angst vor der Scheinselbstständigkeit ............................... 559 Martin Reufels Dr. iur, Rechtsanwalt und Fachanwaltfür Arbeitsrecht undfür internationales Wirtschaftsrecht, Köln, Professor an der Hochschule Fresenius, Köln Schutz von Whistleblowern im transnationalen Kontext................................. 565 Gerhard Röder Dr. iur., Rechtsanwalt und Fachanwaltfür Arbeitsrecht, Stuttgart, Honorarprofessor an der Universität Freiburg Unternehmensspaltungen, Gemeinschaftsbetrieb und Betriebsübergang .... 585 Christoph Schmitz-Scholemann Richter am Bundesarbeitsgericht, a.D., Weimar Verhaltensbedingte Kündigungen und objektives Recht................................. 607 Stefan Seitz Dr. iur., Rechtsanwalt, Köln Der Konzernbetriebsrat im internationalen Konzern....................................... 615 Ralf Stejfan Dr. iur, Rechtsanwalt, Köln Der Betriebsbegriff iSd § 613 a BGB und der RL 2001 /23/EG...................... 633 Heinz-Dietrich Steinmeyer Dr. iur, Professor an der Universität Münster Der Brexit — Herausforderungen für das Sozial- und Arbeitsrecht ................. 645 Gregor Thüsing/Maike Flink Dr. iur, LL.M. (Harvard), Professor an der Universität Bonn/
Wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Universität Bonn Betriebsübergang bei Abschluss eines Betriebsfuhrungsvertrages? 659
XII Inhaltsverzeichnis Jürgen vom Stein Dr. iur., Präsident des Landesarbeitsgerichts Köln Risiken beim Betrieblichen Eingliederungsmanagement durch (gesteigerte) Hinweispflichten ................................................................................................. 667 Reinhard Vossen Dr. iur, Vors. Richter am Landesarbeitsgericht a. D., Honorarprofessor an der Heinrich-Heine-Universität Düsseldof Der Zugang einer Kündigung im Arbeitsverhältnis nach § 130 Abs. 1 S. 1 BGB — eine unendliche Geschichte................................................................................ 683 Wolf-Dietrich Walker Dt iur , Professor an der Universität Gießen Sanktionen und Haftung beiDatenschutzverstößen des Betriebsrats .............. 697 Andreas Walle Dr. iur., Rechtsanwalt und Fachanwaltfür Arbeitsrecht, Hamburg Der Gemeinschaftsbetrieb als Gestaltungsinstrument....................................... 711 Raimund Waltermann Dr. iur, ProJ. an der Universität Bonn Kann Plattformarbeit Selbständiger durch Tarifvertrag gestaltet werden? .... 727 Rolf Wank Dr. iur, (em.) Professor an der Ruhr-Universität Bochum „Versetzungen“ in Transfergesellschaften durch Umsetzung, Versetzung und Aufhebungsvertrag.................................................................... 739 Heinz Josef Willemsen Dr. iur, Rechtsanwalt, Düsseldorf, Honorarprofessor an der Ruhr-Universität Bochum Arbeitnehmer und Selbständige Reflexionen über einen ungeklärten Grenzverlauf.......................................... 757 Gilbert Wurth Dr iur. Rechtsanwalt, Köln Die Matrixorganisation im internationalen
Konzern........................................ 775 Werner Ziemann Vors. Richter am Landesarbeitsgericht Hamm a. D., Rechtsanwalt, Bielefeld Prozessuale Probleme bei der Durchsetzung des allgemeinen Beschäftigungs und Weiterbeschäftigungsanspruchs .................................................................. 793 Schriftenverzeichnis von Dr. Wilhelm Moll 807
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| spelling | Dynamisches Recht Herausforderungen im Arbeitsrecht, Gesellschaftsrecht und Insolvenzrecht : Festschrift für Wilhelm Moll zum 70. Geburtstag herausgegeben von Inken Gallner, Martin Henssler, Frank Eckhoff, Martin Reufels Festschrift für Wilhelm Moll München C.H. Beck 2019 XII, 821 Seiten 1 Porträt 24 cm x 16 cm, 1488 g txt rdacontent n rdamedia nc rdacarrier Moll, Wilhelm 1949- (DE-588)143038257 gnd rswk-swf Insolvenzrecht (DE-588)4114026-6 gnd rswk-swf Gesellschaftsrecht (DE-588)4020646-4 gnd rswk-swf Arbeitsrecht (DE-588)4002769-7 gnd rswk-swf Deutschland (DE-588)4011882-4 gnd rswk-swf Tarifrecht Plattformbeschäftigte Arbeitsgerichtsgesetz Kündigungsschutz Arbeitnehmer (DE-588)4143413-4 Aufsatzsammlung gnd-content (DE-588)4006432-3 Bibliografie gnd-content (DE-588)4016928-5 Festschrift gnd-content Deutschland (DE-588)4011882-4 g Arbeitsrecht (DE-588)4002769-7 s Gesellschaftsrecht (DE-588)4020646-4 s Insolvenzrecht (DE-588)4114026-6 s DE-604 Moll, Wilhelm 1949- (DE-588)143038257 p Gallner, Inken 1964- (DE-588)1063004527 edt Henssler, Martin 1953- (DE-588)122433718 edt Eckhoff, Frank (DE-588)141899506 edt Reufels, Martin 1968- (DE-588)114752540 edt Moll, Wilhelm 1949- (DE-588)143038257 hnr Verlag C.H. Beck (DE-588)1023902869 pbl DNB Datenaustausch application/pdf http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=031644896&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA Inhaltsverzeichnis Digitalisierung UB Augsburg - ADAM Catalogue Enrichment application/pdf http://bvbr.bib-bvb.de:8991/F?func=service&doc_library=BVB01&local_base=BVB01&doc_number=031644896&sequence=000003&line_number=0002&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA Inhaltsverzeichnis |
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