Der Tarifvertrag Handbuch für das gesamte Tarifrecht

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Bepler, Klaus 1947- (VerfasserIn, HerausgeberIn)
Weitere Verfasser:	Henssler, Martin 1953- (HerausgeberIn), Moll, Wilhelm 1949- (HerausgeberIn)
Format:	Buch
Sprache:	German
Veröffentlicht:	Köln Otto Schmidt 2016
Ausgabe:	2. Auflage
Schlagworte:	Tarifvertrag Deutschland Rechtsanwälte, Unternehmensjuristen und Personaler, Arbeitgeberverbände, Gewerkschaften, Arbeitsrichter. Auslieferung Kommentar
Online-Zugang:	Inhaltstext Inhaltsverzeichnis
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adam_text	INHALTSUEBERSICHT AUSFUEHRLICHE INHALTSVERZEICHNISSE FINDEN SICH JEWEILS AM ANFANG DER EINZELNEN TEILE. SEITE VORWORT.................................................................................................................. V LITERATURVERZEICHNIS.................................................................................. XXIII AOKURZUNGSVERZEICHNIS......................................................................................... XXIX TEILL GRUNDLAGEN DES TARIFVERTRAGSRECHTS (ENGELS) RZ. SEITE A. GARANTIE DE TANFAUTONOMIE YYART. 9 ABS. 3 GG). . . . . . . . . . . . . . . 1 1 I. EINLEITUNG......................................... 1 4 II. ART. 9 ABS. 3 GG ALS VERFASSUNGSRECHTLICHE GEWAEHRLEISTUNG DER TARIFAUTONOMIE .................................................................................... 3 5 YY. ZUR DOGMATISCHEN REKONSTRUKTION DER TARIFAUTONOMIE. . . 12 12 IV. TRAEGER DER KOALITIONSFREIHEIT.............................................................. 18 16 V. SPIELRAEUME UND GRENZEN GESETZGEBERISCHER INGERENZEN - AUSGEWAEHLTE PROBLEMKONSTELLATIONEN................................................ 27 23 B. TARIFVERTRAG UND HOEHERRANGIGES RECHT................................................ 45 39 I. GRUNDRECHTSBINDUNG ........................................................................... 45 40 II. GEMEINWOHLBINDUNG ......................................................................... 49 43 YYYY. BINDUNG AN EUROPAEISCHES U 51 44 IV. NORMSETZUNGSMONOPOL DER 54 46 TEIL 2 TARIFVERTRAGSPARTEIEN (HOEPFNER/GREINER/SITTARD) A GRANDLAGEN DES VERBANDSRECHTS ......................................................... 1 50 I. ALLGEMEINES......................................................................................... 1 51 II. GRUENDUNG UND AUSLOESUNG DES VERBANDES . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 9 54 IN. DIE MITGLIEDSCHAFT.............................................................................. 23 61 IV. GESCHAEFTSFUEHRUNG UND VERTRETUNG ..................................................... 27 63 V. HAFTUNG................................................................................................ 30 64 RZ. SEITE B. TANFFAEHIGKEIT.................................................................................. 33 65 I. ALLGEMEINE GRUNDSAETZE DER TARIFFAEHIGKEIT.................................... 33 65 II. SONDERKONSTELLATIONEN.................................................................... 148 106 C. TANFZUSTAENDIGKEIT........................................................................... 204 132 I. BEGRIFF DER TARIFZUSTAENDIGKEIT ........................................................ 204 133 II. FESTLEGUNG DER TARIFZUSTAENDIGKEIT ................................................. 212 136 YY INHALTLICHE FREIHEITEN UND BEGRENZUNGEN DER ZUSTAENDIGKEIT^ REGELUNG IN DER VERBANDSSATZUNG ................................................. 219 139 IV. TARIFZUSTAENDIGKEIT ALS WIRKSAMKEITSVORAUSSETZUNG DES TARIFVERTRAGES.................................................................................. 233 145 V. FLUCHT AUS DEM TARIFVERTRAG UEBER DIE TARIFZUSTANDIGKEIT? . . . . . . . . 240 148 VI. FESTSTELLUNG DER TARIFZUSTAENDIGKEIT ............................................. 242 149 TEIL3 ZUSTANDEKOMMEN, INHALTSBESTIMMUNG UND BEENDIGUNG DES TARIFVERTRAGES (BEPLER) A. DER WEG ZUM TARIFABSCHLUSS ........................................................ 1 157 I. GESETZLICHER UND/ODER GEWILLKUERTER VERHANDLUNGSANSPRUCH? . . . . . 1 157 II. TARIFSCHLICHTUNG............................................................................. 21 164 III. DIE TARIFVERHANDLUNGEN.................................................................. 35 171 B. SCHNFTFORMZWANG FUER TARIFVERTRAEGE (§ 1 ABS. 2 TVG) . . . . . . . . . . . 41 173 1 NORMZWECK.................................................................................... 41 173 II. ERFUELLUNG DER SCHRIFTFORM ............................................................... 43 173 IN. ANWENDUNGSBEREICH DES SCHRIFTFORMGEBOTS ................................. 46 174 IV. RECHTSFOLGE EINES FORMVERSTOSSES ................................................. 53 176 C. VERHANDLUNGSERGEBNISSE ............................................................... 55 177 I. ERGEBNISNIEDERSCHRIFTEN, VORVERTRAEGE, SONSTIGE SCHULDRECHTLICHE KOA LITIONSVERTRAGE ............................................................................... 56 177 II. PROTOKOLLNOTIZEN, FUSSNOTEN, ANLAGEN UND ANHAENGE . . . . . . . . . . . . 62 179 IN. REGELUNGEN UEBER INKRAFTTRETEN UND HINAUSGESCHOBENE FAELLIGKEIT... 66 180 D. DIE PUBLIZITAET TARIFLICHER REGELUNGSWERKE.................................. 92 190 1 UEBERBLICK......................................................................................... 92 190 II. TARIFREGISTER UND TARIFARCHIV ........................................................ 94 191 III. DIE AUSLEGUNGSPFLICHT NACH § 8 TVG .......................................... 108 195 IV. TRANSPARENZ DURCH DAS NACHWEISGESETZ ...................................... 121 200 V. KEINE TRANSPARENZ DURCH § 305 ABS. 2 BGB ................................. 127 203 RZ. SEITE E. INHALTSERMITTLUNG VON TARIFVERTRAEGEN . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 128 203 I. DIE AUSLEGUNG DES NORMATIV^^ .............................................. 129 204 YY. DER INHALT SCHULDRECHTLICHER 155 212 111YY ZUORDNUNG UND QUALIFIKATION^^ 157 213 F. ANFECHTBARKEIT UND NICHTIGKEIT VON TARIFVERTRAEGEN . . . . . . . . . . . . 160 214 I. ANFECHTBARKEIT..................................................................................... 160 214 II. UNWIRKSAMKEIT UND LEILUNWIRKSAMKEIT............................................ 165 216 G. DAS ENDE DER ZWINGENDEN TARIFGELTUNG.............................................. 200 228 I. YYAUTOMATISCHE BEENDIGUNGEN DURCH VERAENDERUNGEN BEI DEN TARIFVERTRAGSPARTEIEN? ......................................................................... 200 228 II. DIE ORDENTLICHEN BEENDIGU^^ 207 231 IN. BEENDIGUNG DURCH AUSSERORDENTLICHE K UENDIYYG ................................ 224 238 TEIL 4 INHALT DES TARIFVERTRAGES (HEXEL) A. EINLEITUNG............................................................................................ 1 244 I. DER INHALT VON TARIFVERTRAEGEN - § 1 ABS. 1 TVG . . . . . . . . . . . . . . . 1 244 II. DAS ARBEITSVERHAELTNIS AIS ZENTRALER ANKNUEPFUNGSPUNKT FUER DIE NORMEN VON TARIFVERTRAEGEN ................................................................ 3 245 B. NORMATIVER TEIL - INHALTE VON ARBEITSVERHAELTNISSEN UND BETRIEBLICHE FRAGEN.............................................................................. 9 247 I. VORBEMERKUNG..................................................................................... 9 247 II. INHALTSNORMEN..................................................................................... 11 248 111YY ABSCHLUSS-UND BEENDI^GN^ ................................................ 42 261 IV. NORMEN UEBER BETRIEBLICHE UND BETRIEBSVERFASSUNGSRECHTLICHE FRAGEN................................................................................................... 84 279 V. NORMEN UEBER GEMEINSAME EINRICHTUNGEN (§ 4 ABS. 2 TVG) . . . . . . 104 288 R OBLIGATORISCHER T EIL............................................................................ 113 291 1 RECHTE UND PFLICHTEN DER TARIFVERTRAGSPARTEIEN (OBLIGATORISCHER TEIL)............................................................................ 113 291 II. NORMEN MIT BEZUG AUF DIE TARIFINHALTE YYFRIEDENSPFLICHT, DURCHFUEHRUNGSPFLICHT).......................................................................... 117 293 111YY WEITERE SCHULDRECHTLICHE VEREINBARUNGEN ......................................... 128 297 IY TEIL 5 KATALOG TYPISCHER TARIYYIIONNEN LHEXEL\|BOIK\|ULBEI\|STEFFAN\|NATZEL(GIEINET YY SEITE YY ALTERSGRENZEN................................................................................................ 301 (2) ANNAHMEVERZUG/BETRIEBSRISIKO .................................................................... 314 (3) ARBEITSENTGELT................................................................................................ 319 (4) ARBEITSVERHINDERUNG..................................................................................... 331 (5) ARBEITSZEIT ..................................................................................................... 338 (6\| BEFRISTUNGSREGELN........................................................................................... 356 ( YYYY BESETZUNGSREGELN........................................................................................... 368 (8) DIFFERENZIERUNGSKLAUSELN.............................................................................. 374 (9) DIREKTIONSRECHTSKLAUSELN . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 389 (10) EFFEKTIVKLAUSELN ......................................................................................... 400 11YY) EINGRUPPIERUNG.............................................................................................. 403 (12) ENTGELTFORTZAHLUNG......................................................................................... 415 (13) KURZARBEITSREGELUNGEN . .................................................................................. 425 (14) MASSREGELUNGSVERBOT....................................................................................... 444 (15) MEHRARBEITSREGELUNGEN.................................................................................. 450 (16) MEISTBEGUENSTIGUNGSKLAUSELN......................................................................... 460 (17) OFFOEUNGSKLAUSELN/GENEHMIGUNGSVORBEHALTE.............................................. 4OEOE (18) SCHLECHTWETTERKLAUSELN................................................................................ 478 (19) STANDORTSICHERUNG/BESCHAYYTIPGSSICHERUNG/ARBEITSPLATZSICHERUNG . . . . . 483 (20) TARIFKOLLISIONSKLAUSEL..................................................................................... 494 (21) UNKUENDBARKEITEN/KUENDIGUNGSKLAUSELN/FRISTEN ......................................... 497 (22) URLAUBSKLAUSELN ........................................................................................... 509 (23} VERFALLKLAUSELN/AUSSCNLUSSKLAUSELN ........................................................... 529 (24) WIEDEREINSTELLUNGSKLAUSELN......................................................................... 538 (25) ZULAGEN./ZUSCHLAGSREGELUNGEN..................................................................... 547 TEU6 NORMATIVE TARIFGEBUNDENHEIT KRAFT MITGLIEDSCHAFT (HOPFNER) YY SEITE A. GRUNDSAETZE DER TARIYYGEBUNDENHEYYT VON ARBEITGEBER UND ARDEITNEHINER..................................................................................... 1 561 I. BEGRIFF UND GRUNDLAGEN DER NORMATIVEN TARIFGEBUNDENHEIT . . . . . . 1 561 II. LEGITIMATION DER TARIFGEBUNDENHEIT ................................................ 5 563 RZ. SEITE B. BEGINN UND ENDE DER MITGLIEDSCHAFT................................................ 13 567 1 ERWERB DER MITGLIEDSCHAFT................................................................ 14 567 II. BEENDIGUNG DER MITGLIEDSCHAFT ....................................................... 33 573 C. NACHBILDUNG AN TARIFVERTRAEGE GEMAESS § 3 ABS. 3 TVG . . . . . . . . . 61 584 I. ZWECK, LEGITIMATION UND VERFASSUNGSMAESSIGKEIT .. . 62 585 YY. VORAUSSETZUNGEN................................................................................ 67 587 IN. RECHTSFOLGE ....................................................................................... 76 589 IV. ENDE DER NACHBINDUNG .................................................................... 82 592 D. BETRIEBLICHE UND BETNEBSVERFASSUNGSRECHTLICHE NORMEN GEMAESS§3ABS.2TVG....................................................................... 90 596 T ALLGEMEINES....................................................................................... 90 596 II. NORMATIVE WIRKUNG......................................................................... 95 597 111YY VERFASSUNGSMAESSIGKEIT .... 101 6 YY TEIL 7 TARIFGEBUNDENHEIT KRAFT STAATLICHER ANORDNUNG (SITTARD) A. EINFUEHRUNG......................................................................................... 1 607 B. TANFGELTUNG AUFGRUND EINER ALLGEMEINVERBINDLICHERKLAERANG NACH§5TVG. YY . . . . . . . . . . R . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3 607 I. EINFUEHRUNG UND RECHTSTATSAECHLICHE BEDEUTUNG ................................ 3 607 YY. ZWECK DER ALLGEMEINVERBINDLICHERKLAERUNG..................................... 7 609 IN. RECHTSNATUR DER ALLGEMEINVERBINDLICHERKLARUNG . . . . . . . . . . . . . 18 613 IV. VORAUSSETZUNGEN DER ALLGEMEINVERBINDLICHERKLAERUNG . . . . . . . . . 22 614 V. TARIFGELTUNG AUFGRUND EINER TANFNORMERSTRECKUNG DURCH AUGEMEINVERBINDLICHERKLAE^ ....................................................... 86 633 VI. VERMEIDUNG ALLGEMEINVERBINDLICHER TARIFVERTRAEGE . . . . . . . . . . . . 113 641 VII. RECHTSSCHUTZ IN ZUSAMMENHANG MIT ALLGEMEINVERBINDLICH ERKLAERUNGEN....................................................................................... 120 644 I . VERFASSUNGSMAESSIGKEIT VON § 5 TVG ................................................ 128 646 C. TARIFGELTUNG AUFGRUND DES ARBEITNEHMER-ELITSENDEGESETZES . . . . . 131 647 !EINFUEHRUNG UND RECHTSTATSAECHLICHE BEDEUTUNG ................................ 131 647 II. ZWECK DES AENTG.............................................................................. 137 648 111YY VORAUSSETZUNGEN DER TARIFNORMERSTRECKUNG DURCH DAS AENTG . YY . 139 649 IV. TARIFGELTUNG AUFGRUND DES AENTG..................................................... 184 662 V. VERMEIDUNG DER TARIFGELTUNG NACH DEM AENTG . . . . . . . . . . . . . . 20 YY 670 RZ. SEITE VI. RECHTSSCHUTZ IN ZUSAMMENHANG MIT DEM AENTG . . . . . . . . . . . . 210 670 VII. VERFASSUNGSMAESSIGKEIT DES AENTG..................................................... 211 671 D. MIT DER TARIFNONNERSTRECKUNG VERGLEICHBARE REGELUNG INSTRUMENTE ...................................... 217 673 I. MINDESTLOHN IN DER PFLEGEBRNCHE..................................................... 2 673 H. GRENZUEBERSCHREITENDER BARGELDTRANSPORT ......................................... 221 674 YY. MINDESTLOHN IN DER ZEITARBEITSBRANCHE ........................................... 222 674 IV. STAATLICHER MINDESTLOHN DURCH DAS MILOG . . . . . . . . . . . . . . . . . . 234 677 V TARIFTREUEERKLAERUNGEN ....................................................................... 235 677 TEILE GELTUNGSBEREICH (STAMER) A. ALLGEMEINES....................................................................................... 1 684 I. BEKIFFE UND ABGRENZUNG..................................................................... 2 685 II. ANKNUEPFUNGSPUNKTE.................................................. 7 686 111YY RELEVANZ.............................................................................................. 11 688 IV. TARIFAUTONOME BESTIMMUNG DES GELTUNGSBEREICHS . .. . 20 692 V. GERICHTLICHE UEBERPRUEFUNG .................................................................. 28 695 B. RAEUMLICHER GELTUNGSBEREICH ........................................................... 29 696 1 BEGRIFF.................................................................................................. 29 696 II. ANKNUEPFUNGSPUNKTE.................................................................... 33 697 YY. TARIFVERTRAEGE MIT AUSLANDSBEMHRUNG.............................................. 38 699 IV. ARBEITNEHMERENTSENDEGESETZ (AENTG).............................................. 40 700 V. NORMEN UEBER GEMEINSAME EINRICHM^ ....................................... 41 701 VI. AUSSCHEIDEN AUS DEM RAEUMLICHEN GELTUNGSBEREICH . . . . . . . . . . . 42 701 C. SEKTORALER GELTUNGSBEREICH YYBRANCHE).............................................. 45 702 1 BEGRIFF... 45 702 II. ANKNUEPFUNGSPUNKTE ......................................................................... 48 703 111YY AUSSCHEIDEN....................................................................................... 57 707 IV. RECHTSPRECHUNG .................................................................................. 61 708 D. FACHLICHER GELTUNGSBEREICH.............................................................. 62 709 1 BEGRIFF.................................................................................................. 62 709 II. ANKNUEPFUNGSPUNKTE ......................................................................... 66 710 111YY GRENZEN.............................................................................................. 69 711 IV. VERGUETUNGSGRUPPEN............................................................................ 70 711 YY 7 SEITE F P P RG A N IIRH P R ( YY P YYTU N ACK YYIFP YYRB ............................................................................................. 7 4 71 2 1 BEGRIFF.................................................................................................. 74 712 II. ANKNUEPFUNGSPUNKTE ........................................................................... 77 713 III. GRENZEN................................................................................................ 82 715 IV. VERAENDERUNG PERSOENLICHES 88 717 F. ZEITLICHER GELTUNGSBEREICH . . ............................................................. 89 717 I. BEGRIFF................................................................................................ 89 717 YY. INKRAFTTRETEN......................................................................................... 90 717 YYYY. ENDE ..................................................................................................... 93 718 G GELTUNGSBEREICHSKLAUSEL..................................................................... 95A 719 H. NORMEN UEBER GEMEINSAME EINRICHTUNGEN ......................................... 96 720 1 BEGRIFF ................................................ : ............................................... 96 720 YY. ORGANISATION........................................................... 98 720 YYYY. NORMATIVE WIRKUNG ........................................................................... 101 722 IV ALLGEMEINVERBINDLICH^ 106 723 V. AUSSCHEIDEN......................................................................................... 108 724 TEIL9 WIRKUNG DER TARIINORMEN (GIEINER/HOEPFNER) A. NORMWIRKUNG (§ 4 ABS. 1 TVG) ....................................................... 1 731 I. UNMITTELBARE WIRKUNG....................................................................... 2 732 II. ZWINGENDE WIRKUNG . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 10 735 B. NACHWIRKUNG NACH § 4 ABS. YY T V G ................................................ 21 737 I. ZWECK, LEGITIMATION UND VERFASSUNGSMAESSIGKEIT. . . . . . . . . . . . 21 739 II. VORAUSSETZUNGEN .................................................................................. 33 /44 111YY RECHTSFOLGE ......................................................................................... 39 747 IV. ABLOESUNG NACHWIRKENDER TARIFVERTRAEGE.............................................. 45 750 C. REDTEVERLUST UND TARIFVERTRAGSRECHT ................................................ 59 756 T VPRTIRBTAVPRBNF YYAAU A TVS, ............................................................... 59 756 II. VERWIRKUNG, § 4 ABS. 4 SATZ 2 TVG..................................................... 72 761 III. VERJAEHRUNG TARIFVERTRAGLICHER RECHTE, AUSSCHLUSS-/VERFALLFRISTEN ... 76 762 D. VERHAELTNIS ZU ANDEREN REGELUNGEN................................................... 79 763 !.MEHRHEIT VON TARIFVERTRAEGEN.............................................................. 79 763 YYYY RZ. SEITE YY. VERHAELTNIS DES TARIFVERTRAGS ZU RANGNIEAEREN REGELUNGEN . . . . . . . . 181 807 IN. VERHAELTNIS DES TARIFVERTRAGS ZU BETRIEBLICHEN REGELUNGEN (TARIFVORRANG, TARIFVORBEHALT).............................................................. 259 835 TEIL 10 TARIFGEBUNDENHEIT DURCH INBEZUGNAHME (HENSSLER) A. ARBEITSVEITRAGUCHE GELTUNG VON TARIFVERTRAEGEN ................................ 1 854 I. ALLGEMEINES......................................................................................... 1 855 II. WIRKUNG DER VERTRAGLICHEN INBEZUGNAHME . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 6 857 B. DIE VERTRAGLICHE VEREINBARANG UND IHRE WIRKSAMKEIT . . . . . . . . . . 9 858 T ALLGEMEINES......................................................................................... 9 859 YY. FORM..................................................................................................... 12 860 IN. AGB-RECHTLICHE KONTROLLE UND AUSLE^NG ARBEITSVERTRAGLICHER BEZUGNAHMEN ........................................................................... 16 862 C. ERSCHEINUNGSFORMEN ........................................................................... 47 876 I. DEKLARATORISCHE UND KONSTITUTIVE INBEZUGNAHME . . 48 878 II. STATISCHE ODER DYNAMISCHE INBEZUGNAHME....................................... 52 880 IN. TEIL- UND EINZELVERWEISUNG................................................................ 99 899 N BEZUGNAHME KRAFT BETRIEBLICHER UEBUNG.............................................. 103 900 I. DOGMATISCHE GRUNDLAGEN DER BETRIEBLICHEN UEBUNG . . . . . . . . . . . . 104 901 II. ENTSTEHUNG DER TARIFBINDUNG DURCH BETRIEBLICHE UEBUNG . . . . . . . . . 107 902 YY. INHALT DER BEZUGNAHME DURCH BETRIEBLICHE UEBUNG . . . . . . . . . . . . . 114 906 IV. DIE BEENDIGUNG DER TARIFBINDUNG DURCH BETRIEBLICHE UEBUNG . . . . . . 119 908 E. SONSTIGE RECHTSKUNDIGEN FUER EINE NICHT TARIFRECHTIICH BEGRUENDETE ANWENDBARKEIT VON TARIFVERTRAEGEN . .................................................... 121 909 I. BEZUGNAHME DURCH BETRIEBSVEREINBARUNG ....................................... 121 909 YY. TARIFVERTRAGLICHE AUSSENSEITERKLAUSELN.............................................. 126 911 YY. ARBEITSRECHTLICHERGLEH . . . . . . . . . . . . . . 128 911 F. FORMULIERUNGSVORSCHLAEGE..................................................................... 131 912 I. TARIFGEBUNDENE ARBEITGEBER.............................................................. 132 913 YY. NICHT TARIFGEBUNDENE ARBEITGEBER..................................................... 133 914 TEIL 11 HAUSTARIF (SEITZ) RZ. SEITE A. BEGRIFFS ARTEN UND BEDEUTUNG IN DER PRAXIS .................................... 1 920 I. B E G R I F F . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1 920 YY. WESENTLICHE CHANCEN UND RISIKEN VON HAUSTARIFVERTRAEGEN IM VERHAELTNIS ZU VERBANDSTARIFVERTRAEGEN AUS UNTEMEHMENSSICHT ... 2 920 111YY ARTEN VON HAUSTARIFVERTRAEGEN ........................................................... 6 921 B. DER ARBEITGEBER ALS TANFVERTRAGSPARTEI ........................................... 13 925 I. HAUSTARIFFAEHIGKEIT DES ARBEITGEBERS................................................ 13 925 II. BEGRIFF DES ARBEITGEBERS .................................................................... 14 925 111YY BESONDERHEITEN IM KONZERN.............................................................. 15 926 IV. BEGINN UND ENDE DER TARIFFAEHIGKEIT .................................................. 16 926 C. TYPISCHE AUSGANGSSITUATIONEN FUER HAUSTARIFVERTRAEGE . . . . . . . . . . 17 926 I. POST MERGER SITUATION........................................................... 18 927 II. OUTSOURCING/JOINT VENTURE-SITUATION .................................... 19 927 111YY AUSTRITT AUS DEM ARBEITGEBERVERBAND.............................................. 20 927 IV. HERAUSWACHSEN AUS DEM GELTUNGSBEREICH EINES FLAECHENTARIF VERTRAGES YY YY YY YY YY YY YY 21 928 V WETTBEWERBER HAT TARIFLICHE VORTEILE................................................ 22 928 VI. STANDORTFRAGE........................................................................... 23 929 VII UMSTRUKTURIERUNG ........................................................................... 24 929 VIII. UNTERNEHMEN IN DER KRISE . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 25 929 D. WIRKUNG/GELTUNGDESHAUSTARIFVERTRAGES . . . . . . . . . . . . . . . . . . 26 930 1 NORMATIVE GELTUNG DES HAUSTARIFVERTRAGES KRAFT .EIDERSEITIGER TARTFBINDUNG....................................................................................... 26 930 II. SCHULDRECHTLICHE GELTUNG KRAFT ARBEITSVERTRAGLICHER BEZUGNAHME . 27 930 III. TARIFZUSTAENDIGKEIT DER GEWERKSCHAFT.............................................. 28 930 IV. BEGINN UND ENDE DER ZWINGENDEN TARIYYGELTUNG/ INSB. AUSWIRKUN- GEN DES VERBANDSAUSTRITTS BZW. DES WECHSELS ZUR OT-MITGLIED SCHAFT......................................................... 29 931 E. VERHAELTNIS ZWISCHEN HAUSTANFVERTRAG UND VERBANDSTANTVERTRAG . . 31 931 T A RBPITOPHPR IFPIN VPRBANHFTMITGLIPH .................................................. 32 931 TT YYYYYY )YYYY)YY^YYYY YY YY )YY YYYY YY YYYY ARKYY IGPBYY R..................................................... 33 932 E VERHAELTNIS ZU ANDEREN HAUSTARIFVERTRAEGEN....................................... 40 934 1 ABSCHLUSS EINES ANDEREN HAUSTARIFVERTRAGES MIT DERSELBEN GEWERKSCHAFT..................................................................................... 40 934 RZ. SEITE II. ABSCHLUSS EINES ANDEREN HAUSTARIFVERTRAGES MIT EINER ANDEREN GEWERKSCHAFT ......................................... : .......................................... 42 935 G. VERHAELTNIS ZU BETNEBSVEREINBARANGEN.............................................. 43 935 I. GRUNDSATZ: TARIFVORTANG UND TARIFVORBEHALT..................................... 43 935 II. OEFFNUNGSKLAUSELN................................................................................ 44 936 H. VERHAELTNIS ZUM ARBEITSVERTRAG............................................................ 46 936 I. ARBEITSVERTRAGLICHE BEZUGNAHMEKLAUSELN ......................................... 46 936 II. SONSTIGE EINZELVERTRAGLICHE ZUSAGEN .................................................. 51 937 7 STREIKRECHT............................................................................................ 52 938 I. ERSTREIKBARKEIT VON HAUSTARIFVERTRAEGEN.............................................. 52 938 II. FRIEDENSPFLICHT..................................................................................... 57 940 K. PMISRELEVANTE FRAGESTELLUNGEN BEI ANERKENNUNGSTANTVERTRAEGEN . . 58 941 T RPGIHFF 58 941 II. UMFANG DER ANERKENNUNG .................................................................. 60 941 IN. STATUS DER TARIFGELTUNG....................................................................... 61 941 IV. NACHWIRKUNG BEI ANERKENNUNGSTARIFVERTRAEGEN ................................ 64 942 V. FRIEDENSPFLICHT..................................................................................... 72 944 VI. TARIFLICHE DIFFERENZIERUNGSKLAUSELN ................................................ 73 944 L. UEBERIEITUNGSTANFVERTRAEGE..................................................................... 76 945 M. RECHTLICHE UND TAKTISCHE VORBEREITUNG UND DURCHFUEHRUNG VON HAU8TAN^ERTRAGSYYVERHANDLUIIGEII....................................................... 80 946 I. EPISCHE FRAGEN VOR DER EINFUEHRUNG VON HAUSTARIFVERTRAEGEN . . . . . . 80 946 YY. VORBEREITUNG VON HAUSTARIFVERTRAGS-VERHANDLUNGEN . . . . . . . . . . . . 100 951 YYYY. ABLAUF DER VERHANYYNGSPHASE............................................................ 111 953 N. HAUETANFVERTRAEGE BEI BETNEBSTIBERGANG UND UMWANDLUNG . . . . . . . 117 954 TEIL 12 DER SANIERUNGSTARIFVERTRAG (MOLL) A EINLEITUNG YY BEGRIK................................................................................ 1 958 B. GESTALTUNGSOPTIONEN............................................................................ 3 958 1 HAUSTARIFVERTRAG................................................................................... 4 959 II. FIRMENBEZOGENER VERBANDSTAR^ .............................................. 9 961 R? SEITE YY GEBOT DER RECHTSQUELLENKYYARHEIT..................................................... 13 961 D. INHALTLICHE GESTALTUNG UND FORMULIENINGSHINWEISE . . . . . . . . . . 19 965 I. GELTUNGSBEREICH . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 20 965 II. SANIERUNGSBEITRAEGE ........................................................................... 28 967 III. SONSTIGE KLAUSELN.............................................................................. 43 973 E. WIRKUNGEN......................................................................................... 52 984 I. VERHAELTNIS ZWISCHEN VERBANDSTARIFVERTRAG UND SANIERUNGS TARIFVERTRAG......................................................................................... 52 984 11 VERHAELTNIS ZU GUENSTIGEREN VERTRAGSABREDEN..................................... 82 996 III. VERHAELTNIS ZUM GESETZLICHEN MINDESTLOHN ..................................... 82A 997 IV. RUECKWIRKENDE AENDERUNG VON ARBEITSBEDINGUNGEN . . ... 83 997 F. SANIERANGSTANFVERTRAGUNDBETNEBSIIBERGANG .................................. 90 I I I. AUSWIRKUNGEN EINES BETRIEBSUEBERGANGS AUF DIE GELTUNG DES SANIERUNGSTARIFVERTRAGES .................................................................. 91 1 1 II. WEGFALL DER GESCHAEFTSGRUNDLAGE DES SANIERUNGSTARIFVERTRAGES DURCH DEN BETRIEBSUEBERGANG AUF EINEN NICHT TARIFGEBUNDENEN BETRIEBSERWERBER?.............................................................................. 107 10YY7 YYYY. KUENDIGUNG DES SANIERUNGSTARIFVERTRAGES ......................................... 108 I I G. SANIERUNGSBETNEBSVEREINBANING....................................................... 111 1 1 I. BEDEUTUNG DES TARIFVORRANGS; REICHWEITE ....................................... 112 1009 II. TARIFVERTRAGLICHE OEFFNUNGSKLAUSEL .................................................. 116 1010 III. BETRIEBSVEREINBARUNGSOFFENE KLAUSEL IM ARBEITSVERTRAG . . . . . . . . 119 1012 H. TARIFSOZIALPLAN................................................................................... 120 1012 I. EINLEITUNG BEGRIFF; GESTALTUNGSOPTIONEN ....................................... 120 1012 YY GEBT DER RECHTSQUELLENKLARHEIT..................................................... 122 1013 YYYY. TARIFLICHE REGELBARKEIT ,YY 123 1013 IV. SPERNVIRKUNG DER §§111 FF. BETRVG? ................................................ 124 1014 V. ARBEITSKAMPF UM EINEN TARIFSOZIALPLAN ......................................... 125 1015 VI. KOLLISION VON BETRIEBLICHEN UND TARIFLICHEN SOZIALPLANEN . . . . . . . 148 1022 VII BETRIEBLICHE BETEILIGUNGSRECHTE BEIM ARBEITSKAMPF. . . . . . . . . . . 149 1023 VIII. HANDLUNGSMOEGLICHKEITEN DES ARBEITGEBER..................................... 151 1024 I. BEISPIEL EINES SANIERANGSTARIFVERTRAGS.............................................. 159 1025 TEIL 13 BETRIEBLICHE BESCHAEFTIGUNGSBAENDNISSE (WERNER) RZ. SEITE A. BEGRIFF, TYPEN UND RECHTLICHE GRUNDLAGE BETRIEBLICHER BESCHAEFTIGUNG8BUENDNISSE..................................................................... 1 1033 T RPGRTFF 1 1033 YYYY L^PEN BETRIEBLICHER BESCHAEFTIGUNGSBUENDNISSE .................................. 2 1033 YY RECHTLICHE GRUNDLAGE ......................................................................... 9 1036 B. HAEUFIGE AUSGANGSSITUATIONEN FUER BETRIEBLICHE BESCHAEFTIGUNGS BIINDIIISSE............................................................................. 12 1037 I. DAS UNTERNEHMEN IST ,,GEWERKSCHAFTSFREI . . 12 1037 D. DIE UNTERNEHMENSLEITUNG LEHNT EINE ZUSAMMENARBEIT MIT DER GEWERKSCHAFT AB . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . YY , 13 1037 YYYY. GESCHEITERTE HAUSTANSVERTRAGS-VERHANYYNGEN ................................ 14 1037 IV. DIE BETRIEBSPARTEIEN YY YY ^ . . . . . . . . . . 15 1038 C. RECHTLICHE VORAUSSETZUNGEN EINES BETRIEBLICHEN BESCHAHIGUNGS BUENDNISSEE............................................................................................ 16 1038 I. TARIFRECHTLICHE REGELUNGSGRENZEN....................................................... 16 1038 YY. ERMITTLUNG DES TARIFRECHTLICH ZULAESSIGEN GESTALTUNGSSPIELRAUMS ... 19 1039 YY. WECHSEL ZUR OT-MITGLIEDSCHAFT ALS ALTERNATIVE ZUM VERBANDS AUSTRI.................................................................................................. 40 1046 IV. ZUSTIMMUNGSERFORDERNIS DER MITARBEITER ZUM BETRIEBLICHEN BUENDNIS................................................................................................ 43 1 YYYYYY V. KURZ-CHECKLISTE................................................................................... 46 1050 D. DIE REGELUNGSABREDE ALS GESTALTUNGSMITTEL FUER BETRIEBLICHE BESCH^FTIGUNGSBUENDNISSE..................................................................... 47 1050 1 BEGRIFF YY YY YY YY YY .. .. ... . . 47 1050 YY. KEIN TARIFVORBEHALT FUER REGELUNGSABREDEN ......................................... 48 1051 YY. ZUSTINIMUNGSERFORAERNIS DER MITARBEITER ......................................... 49 1051 IV. AGB-KONTROLLE DER REGELUNGSABREDE? ................................................ 50 1052 V. ZULAESSIGKEIT ARDEITSVERTRAGLICHER BEZUGNAHMEKLAUSELN AUF EIN BETRIEBLICHES BESCHAEFTIGUNGSBUENDNIS . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 57 1054 E. UNTERIASSUNGSANSPNICH DER GEWERKSCHAFT GEGEN BETRIEBLICHE BUENDNISSE ............................................................ 67 1058 1 UNTERLASSUNGSANSPRUCH GEGEN TARIFWIDRIGE BETRIEBSVEREINBARUNGEN . 67 1058 YY. UNTERLASSUNGSANSPRUCH GEGEN REGELUNGSABREDEN . . . . . . . . . . . . . . 69 1059 XVIII RZ. SEITE F. INHALTLICHE GESTALTUNG EINES BETRIEBLICHEN BESCHAEFTIGUNG^ BIINDNISSES ........................................................................... 78 1062 I. TYPISCHE BEITRAEGE DER ARBEITNEHMER .................................. 78 1062 II. TYPISCHE GEGENLEISTUNGEN DES UNTERNEHMENS ................................ 82 1063 III. VERMEIDUNG ARBEITSRECHTLICHER FALLSTRICKE ......................... 98 1067 G. VERHANDLUNG VON BETRIEBLICHEN BESCHAEFTIGUNGSBAENDNISSEN. . . . . . . 110 1072 1 BETEILIGTE PARTEIEN.. .................................................... 110 1YY79 II. VERHALTEN BEI GEGENREAKTIONEN DER GEWERKSCHAFT . . . . . . . . . . . . . 112 1072 III. KOMMUNIKATION WAEHREND DER VERHANDLUNGEN .................. 113 1073 IV. DIE ROLLE DES ANWALTLICHEN BERATERS BEI VORBEREITUNG UND UMSETZUNG BETRIEBLICHER BESCHAEFTIGUNGSBUENDNISSE . . . . . . . . . . . . 114 1073 H. BEENDIGUNG BETRIEBLICHER BESCHAETTIGUNGSBUENDNISSE UND RECHTSFOLGEN......................................................................... 115 1074 I. BETRIEBSVEREINBARUNGEN ...................................................... 115 1074 II. REGELUNGSABREDEN................................................................ 118 1075 JYY FALLBEISPIEL AUS DER PRAXIS: ZUKUNFTSVEITRAG BEI AUTOMOBIL ZULIEFERER ............................................................................. 123 1077 TEIL 14 GEWILLKUERTER TARIFVERLUST (SITTARD) A. EINFUEHRUNG........................................................................... 1 1081 B. VERBANDSAUSTNTT.................................................................. 5 1082 I. RECHTSFOLGEN FUER BEREITS BESCHAEFTIGTE ARBEITNEHMER . . . . . . . . . . . . 6 1083 II. RECHTSFOLGEN FUER NEUEINTRITTE........................................... 26 1091 III. ZWANG ZUR ANWENDUNG VON BETRIEBLICHEN ENTGELTSCHEMATA TROTZ FEHLENDER ANDERWEITIGER TARIFBINDUNG ............................... 30 1093 IV. AUSWIRKUNGEN DES ABSCHLUSSES NEUER TARIFVERTRAEGE NACH DEM VERBANDSAUSTRITT.................................................................. 33 1095 C. VERBANDSWECHSEL ............................................................... 35 1096 I. RECHTSFOLGEN FUER BEREITS BESCHAEFTIGTE ARBEITNEHMER . . . . . . . . . . . . 37 1096 II RECHTSFOLGEN FUER N EUEINN ............................................................ 56 1106 III. ZWANG ZUR ANWENDUNG VON TARIFLICHEN ENTGELTSCHEMATA FUER BEREITS BESCHAEFTIGTE UND NEU EINGESTELLTE ARBEITNEHMER . . . . . . . . . . . . . . 62 1107 RZ. SEITE D HERSTELLUNG EINER MEHRFACHE. TARIA^ ..................................... 63 1108 I. DOPPELMITGLIEDSCHAFTVON ARBEITNEHMER ODER ARBEITGEBER . . . . . . . 64 1108 YY. ABSCHLUSS EINES HAUSTARIFVERTRAGES NEBEN EINEM BESTEHENDEN VERBANDSTARIFVERTRAG......................................................... 68 1110 III. TARIFKOLLISION MIT ALLGEMEINVERBINDLICH ERKLAERTEM TARIFVERTRAG/AENTG. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 71 1112 E. HERAUEWACHSEN AUS DEM GELTUNGSBEREICH EINES TANTVERTRAGES . . . . 74 1113 I. RECHTSFOLGEN FUER BEREITS BESCHAEFTIGTE ARBEITNEHMER . . . . . . . . . . . . 75 1113 YY. RECHTSFOLGEN FUER NEUEINTRITTE......................................... 78 1115 F. § 4A TVG ALS INSTRAMENT FUER EINEN TARIFWECHSEL . . . . . . . . . . . . . . 78A 1115 G. AUSWIRKUNGEN EINER UNTERNEHMENSUMSTRAKTURIERANG AUF DIE GELTUNG EINES TANTVERTRAGES.................................. 79 1117 H. UEBERSICHT UBER DIE TANFGELTUNG ...................................... YYYY 1117 1 YYTARIFWECHSELI. DURCH EINSATZ VON ZEITARBEIT. . . . . . . . . . . . . . . . . 81 1120 1 LEIHARBEIT ALS INSTRUMENT ZUR EINFUEHRUNG EINES NEUEN/ZUSAETZLICHEN TARIFREGIMES ...................................................................... 82 1120 YY. EINSATZ VON KONZERNINTERNEN PERSONALSERVICEGESELLSCHAFTEN . . . . . . 86 1123 TEIL 15 UNTERNEHMENSUMSTRUKTURIERUNG UND TARIFWECHSEL (GRAU) A . EINFUEHRUNG......................................................................... 1 1129 B. AUSWIRKUNGEN VON BETRIEBE- UND UNTERNEHMENSINTEMEN UMETRUKTUNENINGEN AUF DIE TANFGELTUNG ...................... 6 1130 1 HERAUSWACHSEN AUS DEM GELTUNGSBEREICH ALS FOLGE EINER INTERNEN UMSTRUKTURIERUNG........................................................... YY 1131 YY. WEGFALL DER TARIFZUSTAENDIGKEIT......................................... 12 1132 111YY VERBANDSAUSTRITT UND 15 1133 IV. TARIFKOLLISION ALS FOLGE EINER UMSTRUKTUNENING . . . . . . . . . . . . . . 16 1133 C. AUSWIRKUNGEN EINER UMSTNIKTUNENING MIT BE^BSIIBGANG AU! DIE TANFGELTUNG........................................................... 17 1134 1 UEBERBLICK UEBER VORAUSSETZUNGEN UND ANWENDUNGSBEREICH DES §613A BGB......................................................................... 18 1134 D. KOLLEKTIVRECHTLICHE FORTGELTUNG VON TARIFVERTRAEGEN NACH BETRIEBSUEBERGANG................................................................ 30 1139 111YY FORTWIRKUNG VON TARIRVERTRAGEN BEIM ERWERBER KRAFT GESETZLICHER ANORDNUNG DES § 613A ABS. LSATZ 2 BGB ......................................... 411145 RZ. SEITE IV. ABLOESUNG VON TARIFVERTRAEGEN DURCH BEIM BETRIEBSERWERBER EIN SCHLAGIGE KOLLEKTIWERTRAGE (§ 613A ABS. 1 SATZ 3 BGB) . . . . . . . . . 93 1169 V. AUSWIRKUNGEN DES BETRIEBSUEBERGANGS AUF DIE INDIVIDUALVERTRAGLICHE BEZUGNAHME AUF TARIFVERTRAEGE ........................................... .. 119 1183 VI. UNTERRICHTUNG DER ARBEITNEHMER UEBER DIE TARIFRECHTLICHEN RECHTSFOLGEN....................................................................................... 172 1208 VII. UEBERSICHT: TARIFGELTUNG NACH BETRIEBSUEBERGANG . . . . . . . . . . . . . . . 180 1213 YY. AUSWIRKUNGEN EINER GESELLSCHAFTSRECHTLICHEN UMSTRAKTURIERUNG (INSBESONDERE UNTERNEHMENSUMWANDLUNG) AUF DIE TANTGELTUNG .. 181 1216 I. UNTERNEHMENSVERKAUF/GESELLSCHAFTERWECHSEL ................................ 182 1216 II. UNTERNEHMENSUMWANDLUNGEN NACH DEM UMWG UND (PARTIELLE) GESAMTRECHTSNACHFOLGE..................................................................... 189 1219 III. GESAMTRECHTSNACHFOLGE AUFGRAND GESELLSCHAFTSRECHTLICH A N W A CH SU N G .......... YY . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 218 1232 E. AUSWIRKUNGEN VON UMSTNIKTURIEIUNGEN AUF TANFVERTRAGE UE B BESONDERE BETNEBSRATSSTNIKTUREN NACH § YY BETRVG . . . . . . . . . . . . 220 1233 I. UEBERTRAGUNGEN MIT RECHTSNACHFOLGE AUF SEITEN DES ARBEITGEBERS . . 221 1233 II. SONSTIGE UMSTRUKTURIERUNGEN............................................................ 226 1236 TEILL6 GERICHTLICHE DURCHSETZUNG TARIFLICHER ANSPRUECHE (GANTGEN) YY EINLEITUNG............................................................................................ 1 1238 B. RECHTSSTREITE UNTER BETEILIG DE ^ . . . . . . . 2 1238 I. RECHTSSTREITE ZWISCHEN GEWERKSCHAFTEN UND ARBEITGEBER VERBAENDEN............................................................................................ 2 1238 II. RECHTSSTREITE ZWISCHEN GEWERKSCHAFTEN UND EINZELNEN ARBEITGEBERN WEGEN TARIFWIDRI^ 48 1256 C. TARIFLICHE UND GESETZLICHE VERFAHRENSBESTIMMUNGEN . . . . . . . . . . 57 1259 1 TARIFLICHER AUSSCHLUSS DER ARBEITSGERICHTSBARKEIT (§§ 101, 102 ARBGG)............................................................................ 57 1259 II. TARIFLICHE ZUSTAENDIGKEITSBESTIMMUNGEN (§ 48 ABS. 2 ARBGG) . ... 71 1263 III. AUSSCHLUSSFRISTEN .............................................................................. 75 1264 IV. EINGRUPPIERUNGSFESTSTELLUNGSKLAGEN ................................................ 84 1268 ..R ECHTSM ITTEL....................................................................................... 95 1272 I. ZULASSUNG DER BERUFUNG NACH § 64 ABS. 3 ARBGG . . . . . . . . . . . . . 95 1272 RZ. SEITE II. ZULASSUNG DER REVISION NACH § 72 ARBGG ......................................... 100 1273 M. SPRUNGREVISION NACH § 76 ARBGG....................................................... 101 1273 E. INFONNATIONSPFLICHTEN DER GERICHTE FUER ARBEITSSACHEN BEI RECHTSSTREITEN MIT TARIFBEZUG ........................................................... 106 1274 TEIL 17 INTERNATIONALES TARIFVERTRAGSRECHT (TILLMANNS) A. EINLEITUNG........................................................................................... 1 1278 B. INTERNATIONALES TANFVERTRAGSRECHT I.E.SYY (KOLLISIONSRECHT) . . . . . . . . 3 1278 T ALLGEMEINES......................................................................................... 3 1278 II. DAS TARIFVERTRAGSSTATUT....................................................................... 7 1279 IN. DER INTERNATIONALE GELTUNGSBEREICH VON DEUTSCHEN TARIFVERTRAEGEN UND AUSLAENDISCHEN KOLLEKTIVVEREINBARUNGEN..................................... 45 1295 C. RECHTSVERGLEICHUITG.............................................................................. 61 1299 D. INTERNATIONALE KOLLEKTIVVEREINBARANGEN ........................................... 62 1300 I. VOELKER, UND UNIONSRECHTLICHE REGELUNGEN ......................................... 63 1300 II. BESTEHENDE RECHTSUNSICHERHEITEN..................................................... 67 1302 STICHWORTVERZEICHNIS ........................................................................................... 1305
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