Auswirkungen monetärer Belohnungen auf die intrinsische Motivation von (ehrenamtlichen) Übungsleitern
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München
AVM Press
2014
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INHALTSVERZEICHNIS
DANKSAGUNG UND WIDMUNG VII
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS XIII
ABBILDUNGSVERZEICHNIS XV
TABELLENVERZEICHNIS XVI
1 EINLEITUNG 1
1.1 ZIEL DER ARBEIT 1
1.2 THEORETISCHE UND PRAKTISCHE RELEVANZ 1
1.3 GANG DER ARBEIT 3
2 ENGAGEMENT VON FREIWILLIGEN HELFERN UND
EHRENAMTLICHEN IM SPORT 4
2.1 EHRENAMTLICHES ENGAGEMENT IM SPORT 4
2.2 MOTIVE FUER FREIWILLIGES UND EHRENAMTLICHES ENGAGEMENT 10
2.3 UEBUNGSLEITER IN SPORTVEREINEN 13
2.3.1 QUALIFIKATION ZUM LIZENZIERTEN UEBUNGSLEITER UND TRAINER 13
2.3.2 EHRENAMTLICHE UEBUNGSLEITER IN SPORTVEREINEN 15
3 THEORETISCHER BEZUGSRAHMEN 17
3.1 SELBSTBESTIMMUNGSTHEORIE 17
3.1.1 MOTIV UND MOTIVATION 22
3.1.2 INTRINSISCHE UND EXTRINSISCHE MOTIVATION 23
3.2 AUSWIRKUNGEN EXTERNER BELOHNUNGEN AUF DIE INTRINSISCHE MOTIVATION
26
3.2.1 VERDRAENGUNGSEFFEKT 26
3.2.2 OEKONOMISCHE ERKLAERUNGSANSAETZE DES VERDRAENGUNGSEFFEKTES 30
3.2.3 UEBERTRAGUNGSEFFEKT 32
3.2.4 VERSTAERKUNGSEFFEKT 33
3.3 GERECHTIGKEITSTHEORIEN 35
3.3.1 DISTRIBUTIVE GERECHTIGKEIT 35
3.3.2 PROZEDURALE GERECHTIGKEIT 37
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IX
3.3.3 INTERAKTIONALE GERECHTIGKEIT 40
3.3.4 UNTERSCHIEDLICHE WAHRNEHMUNG VON GERECHTIGKEIT 42
4 STAND DER FORSCHUNG 43
4.1 VERDRAENGUNGSEFFEKT BEI FREIWILLIGEN HELFERN 44
4.2 FORSCHUNGSARBEITEN MIT BEZUG ZUR SELBSTBESTIMMUNGSTHEORIE IM
BEREICH SPORT 45
4.3 FORSCHUNGSARBEITEN MIT BEZUG ZUR OIGANISATIONALEN GERECHTIGKEIT IM
BEREICH SPORT 46
4.4 FORSCHUNGSDEFIZIT 48
5 FORSCHUNGSFRAGEN UND THEORETISCHE MODELLE
50
5.1 FORSCHUNGSFRAGEN 50
5.2 THEORETISCHE MODELLE UND HYPOTHESEN 51
6 EMPIRISCHE UNTERSUCHUNG 54
6.1 METHODISCHES VORGEHEN 54
6.1.1 DATENERHEBUNGSMETHODE 55
6.1.2 ERHEBUNGSINSTRUMENT 56
6.1.3 AUSWAHL DER STICHPROBE 59
6.1.4 DURCHFUHRUNG DER BEFRAGUNG UND EINGABE DES DATENSATZES 62
6.2 DESKRIPTIVE UND ANALYTISCHE ERGEBNISSE 63
6.2.1 DESKRIPTIVE BESCHREIBUNG DER STICHPROBE 63
6.2.1.1 SOZIODEMOGRAPHISCHE BESCHREIBUNG DER STICHPROBE 63
6.2.1.2 ALLGEMEINE INFORMATIONEN ZUM UEBUNGSBETRIEB 66
6.2.1.3 BINDUNG ZUM BEFRAGTEN SPORTVEREIN 68
6.2.1.4 QUALIFIKATION DER UEBUNGSLEITER UND TRAINER 70
6.2.1.5 SPORTARTEN 71
6.2.1.6 BEZAHLUNG 72
6.2.1.7 BEREITSCHAFT AUF VERZICHT DER BEZAHLUNG 73
6.2.1.8 WECHSELBEREITSCHAFT DER UEBUNGSLEITER 76
6.2.2 SKALEN DER SELBSTBESTIMMUNG 77
X
6.2.2.1 BESCHREIBUNG DER SELBSTBESDMMUNGSSKALEN 88
6.2.2.2 MITTELWERTVERGLEICHE DER SKALEN DER
SELBSTBESTIMMUNG 91
6.2.3 SKALEN DER BASISBEDUERFNISSE DER
SELBSTBESTIMMUNG 93
6.2.3.1 BESCHREIBUNG DER SKALEN DER BASISBEDUERFNISSE 98
6.2.3.2 MITTELWERTVERGLEICHE DER SKALEN
DER BASISBEDUERFNISSE 101
6.2.4 SKALEN DER WAHRGENOMMENEN GERECHTIGKEIT 102
6.2.4.1 BESCHREIBUNG DER SKALEN DER WAHRGENOMMENEN
GERECHTIGKEIT 108
6.2.4.2 MITTELWERTVERGLEICHE DER SKALEN DER WAHRGENOMMENEN
GERECHTIGKEIT 112
6.3 EINFLUSS DER BASISBEDUERFNISSE AUF DIE SELBSTBESTIMMUNG 113
6.3.1 ERGEBNISSE DER REGRESSIONSANALYSEN MIT INTRINSISCHER MOTIVATION
ALS ABHAENGIGE VARIABLE 115
6.3.1.1 EINFLUSS DER BASISBEDUERFNISSE AUF DIE INTRINSISCHE
MOTIVATION 115
6.3.1.2 EINFLUSS DER BASISBEDUERFNISSE AUF DIE INTRINSISCHE
MOTIVATION MIT BERUECKSICHTIGUNG DER GERECHTIGKEITSWAHRNEHMUNG
DER UEBUNGSLEITER 120
6.3.1.3 EINFLUSS DER BASISBEDUERFNISSE AUF DIE INTRINSISCHE
MOTIVATION MIT BERUECKSICHTIGUNG WEITERER EINFLUSSVARIABLEN
INSBESONDERE AUS DEM SPORT 122
6.3.2 ERGEBNISSE DER REGRESSIONSANALYSEN MIT INTEGRIERTER REGULATION
ALS ABHAENGIGE VARIABLE 124
6.3.2.1 EINFLUSS DER BASISBEDUERFNISSE AUF DIE INTEGRIERTE REGULATION
124
6.3.2.2 EINFLUSS DER BASISBEDUERFNISSE AUF DIE INTEGRIERTE REGULATION
MIT BERUECKSICHTIGUNG DER GERECHTIGKEITSWAHRNEHMUNG DER
UEBUNGSLEITER 126
6.3.2.3 EINFLUSS DER BASISBEDUERFNISSE AUF DIE INTEGRIERTE REGULATION
MIT BERUECKSICHTIGUNG WEITERER EINFLUSSVARIABLEN INSBESONDERE AUS
DEM SPORT 127
6.3.3 ERGEBNISSE DER REGRESSIONSANALYSEN MIT IDENTIFIZIERTER
REGULATION ALS ABHAENGIGE VARIABLE 129
XI
6.3.3.1 EINFLUSS DER BASISBEDUERFNISSE AUF DIE IDENTIFIZIERTE
REGULATION 129
6.3.3.2 EINFLUSS DER BASISBEDUERFNISSE AUF DIE IDENTIFIZIERTE
REGULATION MIT BERUECKSICHTIGUNG DER GERECHTIGKEITSWAHRNEHMUNG
DER UEBUNGSLEITER 131
6.3.3.3 EINFLUSS DER BASISBEDUERFNISSE AUF DIE IDENTIFIZIERTE
REGULATION MIT BERUECKSICHTIGUNG WEITERER EINFLUSSVARIABLEN
INSBESONDERE AUS DEM SPORT 132
6.3.4 ERGEBNISSE DER REGRESSIONSANALYSEN MIT EXTRINSISCHER
MOTIVATION ALS ABHAENGIGE VARIABLE 135
6.3.4.1 EINFLUSS DER BASISBEDUERFNISSE AUF DIE EXTRINSISCHE
MOTIVATION 135
6.3.4.2 EINFLUSS DER BASISBEDUERFNISSE AUF DIE EXTRINSISCHE
MOTIVATION MIT BERUECKSICHTIGUNG DER GERECHTIGKEITSWAHRNEHMUNG
DER UEBUNGSLEITER 136
6.3.4.3 EINFLUSS DER BASISBEDUERFNISSE AUF DIE EXTRINSISCHE
MOTIVATION MIT BERUECKSICHTIGUNG WEITERER EINFLUSSVARIABLEN
INSBESONDERE AUS DEM SPORT 138
6.3.5 EINFLUSS DER BEZAHLUNG AUF DIE BASISBEDUERFNISSE 140
6.4 MAXIMIERUNG DES MONETAEREN OUTPUTS 144
6.4.1 ZUSAMMENHANG ZWISCHEN HOEHE DER AUSZAHLUNG UND DIE
BEREITSCHAFT ZUM MONETAEREN VERZICHT 144
6.4.2 EINFLUSS DER AUSZAHLUNG VON GELD AUF DIE WECHSELBEREITSCHAFT
DER UEBUNGSLEITER 148
INTERPRETATION UND DISKUSSION 151
7.1 DER EFFEKT DER BEZAHLUNG AUF DIE INTRINSISCHE UND EXTRINSISCHE
MOTIVATION 151
7.1.1 BEZAHLUNG * BASISBEDUERFNISSE * TAETIGKEITSORIENTIERTE INTRINSISCHE
MOTIVATION 152
7.1.2 BEZAHLUNG * BASISBEDUERFNISSE * GEMEINWOHLORIENTIERTE
INTRINSISCHE MOTIVATION 152
7.1.3 BEZAHLUNG * BASISBEDUERFNISSE * VEREINSORIENTIERTE INTRINSISCHE
MOTIVATION 153
7.1.4 BEZAHLUNG
- BASISBEDUERFNISSE - EXTRINSISCHE MOTIVATION
155
XII
7.2 DER GERECHTIGKEITSASPEKT 156
7.3 SONSTIGE DEMOGRAPHISCHE UND SPORTSPEZIFISCHE EINFLUSSVARIABLEN DER
INTRINSISCHEN UND EXTRINSISCHEN MOTIVATION 157
7.4 BEDEUTUNG DES MONETAEREN OUTPUTS 158
7.5 ERGEBNIS UND IMPLIKATIONEN 160
7.6 KRITISCHE VERGLEICHE DER ERGEBNISSE MIT DEN ERGEBNISSEN ANDERER
FORSCHUNGSARBEITEN 163
7.7 KRITIK 164
8 ZUSAMMENFASSUNG UND AUSBLICK 166
9 LITERATURVERZEICHNIS 168
10 ANHANG 182
10.1 DER FRAGEBOGEN 182
10.2 NICHT BEREINIGTE FAKTORLADUNGSMATRIX DER SKALEN DER
SELBSTBESTIMMUNG 191
10.3 NICHT BEREINIGTE FAKTORLADUNGSMATRIX DER SKALEN DER
BASISBEDUERFNISSE DER SELBSTBESTIMMUNG 194
10.4 NICHT BEREINIGTE FAKTORLADUNGSMATRIX DER SKALEN DER
WAHRGENOMMENEN GERECHTIGKEIT 195
10.5 INTERVIEWS 197
11 LEBENSLAUF 198
12 ABSTRACT 199
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