Die Wirkung von § 2 SGB III auf das Arbeitsrecht zugleich eine verfassungsrechtliche Analyse zur Existenzberechtigung wirkungsloser Normen
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| Format: | Abschlussarbeit Buch |
| Sprache: | German |
| Veröffentlicht: |
Hamburg
Kovač
2014
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| Schriftenreihe: | Studien zum Sozialrecht
41 |
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|---|---|
| adam_text | INHALTSVERZEICHNIS
A. EINLEITUNG UND GANG DER UNTERSUCHUNG 1
B. DIE RECHTLICHE WIRKUNG DES § 2 SGB III IM SOZIALRECHT 11
I. DIE UNTERSCHIEDLICHE AUSGESTALTUNG DES WORTLAUTS DER NORM 11
II. GEBUNDENE VERWALTUNGSTAETIGKEIT VERSUS ERMESSENSAUSUEBUNG 12
1. ALLGEMEINES 12
2. DIE *SOLL - VORSCHRIFTEN 15
3. UEBERTRAGUNG DES GEFUNDENEN ERGEBNISSES AUF § 2 SGB III 17
4. ERGEBNISMODIFIZIERUNG BEI ALLGEMEINEN GRUNDSATZNORMEN? 18
A) DER ARCHETYPUS DER GRUNDSATZNORM: § 1 SGB I - AUFGABEN DES
SOZIALGESETZBUCHS VOR DEM HINTERGRUND DES SOZIALSTAATSPRINZIPS.... 19
B) SOZIALE RECHTE 28
C) EINWEISUNGSVORSCHRIFTEN 30
D) DARSTELLUNG ANDERER SOZIALGESETZBUECHER 34
E) PROGRAMMSAETZE 36
AA) WIRKUNGSGEHALT VON PROGRAMMSAETZEN 39
(1) GRUNDLEGENDE PROBLEMATIK DER NEGATION DES WIRKUNGSGEHALTS
VON RECHTSSAETZEN 46
(2) VERFASSUNGSRECHTLICHE ANFORDERUNGEN AN DEN MINDESTGEHALT
VON NORMEN 53
(A) DER GRUNDSATZ DER RECHTSSICHERHEIT 53
(B) BEEINTRAECHTIGUNG DER RECHTSSICHERHEIT DURCH WIRKUNGSLOSE
NORMEN 58
(C) VERSTOSS GEGEN DEN GRUNDSATZ DER VERHAELTNISMAESSIGKEIT? 60
(D) ANWENDUNG DES RECHTSGEDANKENS DES GRUNDSATZES DER
VERHAELTNISMAESSIGKEIT ALS ALTERNATIVER LOESUNGSANSATZ 65
(E) UNTERMASSVERBOT 67
(3) ZWISCHENERGEBNIS 69
IX
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(4) DIE BESTIMMUNG EINES MINDESTWIRKUNGSGEHALTS VON NORMEN
ANHAND DER VERFASSUNGSKONFORMEN AUSLEGUNG 70
BB) ZWISCHENERGEBNIS 76
F) ERGEBNIS 76
5. ENDERGEBNIS 77
III. EINZELFALLBETRACHTUNG DER WIRKUNG DES § 2 SGB III IM SOZIALRECHT 78
1. ANALYSE DES § 2 ABS. 1 SGB III 79
2. ZWISCHENERGEBNIS 94
3. ANALYSE DES § 2 ABS. 2 SGB III 95
A) ALLGEMEINER REGELUNGSINHALT DES § 2 ABS. 2 SGB III 96
AA) NORMINHALT DES § 2 ABS. 2 S. 1 SGB III 96
BB) NONNINHALT DES § 2 ABS. 2 S. 2 SGB III 97
(1) NORMINHALT DES § 2 ABS. 2 S. 2 NR. 1 SGB III 97
(2) NORMINHALT DES § 2 ABS. 2 S. 2 NR. 2 SGB III 98
(3) NORMINHALT DES § 2 ABS. 2 S. 2 NR. 3 SGB III 98
B) ADRESSATENKREIS DER NORM 102
AA) DAS PRIVATRECHTSSUBJEKT ALS ADRESSAT DER OEFFENTLICH-RECHTLICHEN
*HABEN -VORSCHRIFT 102
BB) DAS PRIVATRECHTSSUBJEKT ALS ADRESSAT DER OEFFENTLICH-RECHTLICHEN
*SOH -VORSCHRIFT 105
C) RECHTSCHARAKTER UND BEDEUTUNG DES § 2 ABS. 2 S. 1 SGB III 108
D) RECHTSCHARAKTER UND BEDEUTUNG DES § 2 ABS. 2 S. 2 SGB III 115
AA) ERKENNTNISSE AUS DER GESETZESBEGRUENDUNG 116
BB) ANALYSE ANDERER BEGRUENDUNGSANSAETZE ZUM RECHTSCHARAKTER DES
§ 2 ABS. 2 SGB III 120
(1) DIE VERMEINTLICH MANGELNDE SANKTIONSBEWEHRTHEIT ALS SCHLUES
SELARGUMENT FUER EINE LOESUNG? 124
(2) PARALLELEN ZUR OBLIEGENHEIT 129
X
CC) ERGEBNIS 137
4. ANALYSE DES § 2 ABS. 3 SGB III 138
5. ANALYSE DES § 2 ABS. 4 SGB III 144
6. ANALYSE DES § 2 ABS. 5 SGB III 148
7. ERGEBNIS 153
C. DIE WIRKUNG DES § 2 SGB III IM ARBEITSRECHT 157
I. GENERELLE AUSWIRKUNG SOZIALRECHTLICHER NORMEN AUF DAS ARBEITSRECHT
.157
II. KONKRETE BEDEUTUNG DES § 2 SGB III FIIR DAS ARBEITSRECHT 168
1. BEDEUTUNG DES § 2 ABS. 1 SGB III IM ARBEITSRECHT 168
2. BEDEUTUNG DES § 2 ABS. 2 SGB III IM ARBEITSRECHT 172
A) KONKRETE BEDEUTUNG DES § 2 ABS. 2 S. 1 SGB III IM ARBEITSRECHT. 175
B) KONKRETE BEDEUTUNG DER KONKRETISIERUNG AUS § 2 ABS. 2 S. 2 NR. 1
SGB III IM ARBEITSRECHT 181
AA) MOEGLICHER WEITERBILDUNGSANSPRUCH UNMITTELBAR AUS § 2 ABS. 2
S. 2 NR. 1 SGB III 181
BB) MOEGLICHER WEITERBILDUNGSANSPRUCH AUS § 81 ABS. 4 S. 2
BETRVG I.V.M. § 2 ABS. 2 S. 2 NR. 1 SGB III 185
CC) MOEGLICHER WEITERBILDUNGSANSPRUCH AUS § 75 ABS. 2 BETRVG
I.V.M. § 2 ABS. 2 S. 2 NR. 1 SGB III 190
DD) ERGEBNIS 191
C) KONKRETE BEDEUTUNG DER KONKRETISIERUNG DES § 2 ABS. 2 S. 2
NR. 2 SGB III IM ARBEITSRECHT 191
AA) REVOLUTIONIERUNG DES ULTIMA-RATIO-PRINZIPS? 191
(1) DER GEHALT DES ULTIMA-RATIO-PRINZIPS 192
(2) EINFLUSS AUF DIE DOKTRIN DER FREIEN UNTERNEHMERENTSCHEI
DUNG? 194
BB) AUSWIRKUNG AUF §§ 17 FF. KSCHG 203
CC) NEUES KRITERIUM BEI DER SOZIALAUSWAHL 206
XI
D) KONKRETE BEDEUTUNG DES § 2 ABS. 2 S. 2 NR. 3 SGB III 209
AA) BEGRUENDUNG EINER SELBSTAENDIGEN INFORMATIONSPFLICHT DES ARBEIT
GEBERS ? 209
BB) UNSELBSTAENDIGE INFORMATIONSPFLICHT AUS DER FUERSORGEPFLICHT
DES ARBEITGEBERS 212
CC) RECHTSFOLGEN BEI VERSTOSS GEGEN EINE BESTEHENDE INFORMATIONS
PFLICHT 220
(1) AUSWIRKUNG AUF DIE WIRKSAMKEIT DER KUENDIGUNG 220
(2) SCHADENSERSATZANSPRUCH GEMAESS §§ 280 ABS. 1 BGB 221
(3) SCHADENSERSATZ AUF GRUND EINER VERLETZUNG DER FUERSORGEPFLICHT
DES ARBEITGEBERS GEMAESS §§ 280 ABS. 1,241 ABS. 2,242 BGB
I.V.M. § 2 ABS. 2 S. 2 NR. 3 SGB III 221
(4) ERGEBNIS 226
(5) SCHADENSERSATZANSPRUCH GEMAESS § 823 ABS. 1 BGB 227
(6) SCHADENSERSATZANSPRUCH GEMAESS § 823 ABS. 2 BGB I.V.M. § 2
ABS. 2 S. 2 NR. 3 SGB III 227
(7) ERGEBNIS 230
DD) POTENTIELLE BEGRUENDUNG EINES FREISTELLUNGSANSPRUCHS DURCH
§ 2 ABS. 2 S. 2 NR. 3 SGB III 230
EE) ERGEBNIS 234
3. BEDEUTUNG DES § 2 ABS. 3 SGB III IM ARBEITSRECHT 234
4. BEDEUTUNG DES § 2 ABS. 4 SGB III IM ARBEITSRECHT 238
5. BEDEUTUNG DES § 2 ABS. 5 SGB III IM ARBEITSRECHT 241
6. AUSWIRKUNGEN DES § 2 SGB III AUF DEN INTERESSENAUSGLEICH UND
DEN SOZIALPLAN 245
D. ERGEBNIS UND AUSBLICK 249
LITERATURVERZEICHNIS 255
XII
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