Frauen und Männer im Management Diversity in Diskurs und Praxis
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Veröffentlicht: |
Wiesbaden
Gabler
2000
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Sibylle Peters / Norbert Bensei
Editorial 5
Teil I Frauen in Führungspositionen in der
Perspektive gesamtgesellschaftlicher
Transformationsprozesse
Jutta Limbach
Geschlechtergerechtigkeit im 21. Jahrhundert 13
Sibylle Peters
Zur „Vernünftigkeit des Diskurses über Diversity und Geschlechter¬
arrangements 23
Norbert Bensei
Auf dem Weg in die Dienstleistungsgesellschaft: Neue Chancen
für Frauen und Männer in der Arbeitswelt 41
Gertrud Höhler
Geschlechterarrangements im Umbruch: Neue Bündnisse unter Wölfin
und Wolf 55
Notburga Ott
The Economics of Gender: Gedanken zu Work-Life-Balance 73
Teil II Diversity: Strategien und Konzepte
Gerlinde Kuppe / Kristin Körner
Gender-Mainstreaming: Ein Beitrag zum Change Management in Politik
und Verwaltung 93
Gertraude Krell
Managing-Diversity: Optionen für (mehr) Frauen in Führungspositionen 105
Margit Osterloh /Sabina Littmann-Wernli
Die „gläserne Decke : Realität und Widersprüche 123
Michel E. Domsch / Ariane Ladwig
Doppelkarrierepaare und neue Karrierekonzepte: Eine theoretische und
empirische Ausschnittsuntersuchung 141
Teil III Frauen ins Management:
Eine transnationale Perspektive in
globalisierten Unternehmen
Brigitte Stieler-Lorenz
Management von leanen und digital vernetzten Unternehmen:
Chancen — Fallen — Perspektiven 161
Katharina Heuer
Transnationale Arbeitsbedingungen und -formen am Beispiel von debis 183
Monika Rühl
Netzwerke und Cross-Mentoring-Strategien bei der Lufthansa 189
Teil IV Diskurs und Praxis in Politik, Wirtschaft
und Gesellschaft
Juliane v. Friesen / Monika Rühl
Chancengleichheit im Berufsleben: Brauchen wir auch in der
Privatwirtschaft den Gesetzgeber? 203
Beate Seewald
Eine Rehabilitationsklinik in den neuen Bundesländern: Umsetzung
einer ganzheitlichen Konzeption 213
Simone Pöhlmann
Zwischen Konflikt und Konsens: Streiten lernen für innovative
Management-Strategien 227
Teil V Stärkung der Handlungsfähigkeit in
Netzwerken
Simone Schönfeld / Nadja Tschirner
Mentoring-Programme für Frauen: Ein Anstoß zum Aufstieg 241
Barbara Schaeffer-Hegel
Frauen und Macht heute - Gerechtigkeit für die Generation von morgen 261
Helga Lukoschat
Netzwerk und Empowerment: Die Europäische Akademie für Frauen
in Politik und Wirtschaft, Berlin 269
Ursula Raue
Der Deutsche Juristinnenbund: Ein Frauen-Netzwerk 277
AUTORENVERZEICHNIS 289
BILDNACHWEIS 296
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