Age discrimination and the mandatory retirement controversy

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Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser:	Levine, Martin L. (VerfasserIn)
Format:	Buch
Sprache:	English
Veröffentlicht:	Baltimore u.a. Johns Hopkins Univ. Pr. 1988
Schlagworte:	Age discrimination in employment Aged Employment Gerontology Older people > Employment Retirement Retirement, Mandatory Alter Diskriminierung Älterer Arbeitnehmer Beschäftigung Zwangspensionierung Ruhestand USA
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Age discrimination and the mandatory retirement controversy von Levine, Martin L.

Veröffentlicht 1989

Buch