农业企业员工满意度评价分析——基于主成分模型的分析

提高农业企业员工满意度是增强员工工作责任感,提高员工工作质量,从而减少企业损失发生的一个有效途径。在回顾国内外相关文献的基础上,通过问卷调查的数据,采用主成分分析方法对农业企业的员工满意度进行了实证研究,确定了问题的重要性,并从组织行为学对问题提出解决方案。...

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	Guangdong nong ye ke xue 2010, Vol.37 (5), p.255-258
1. Verfasser:	吕晨钟
Format:	Artikel
Sprache:	chi
Schlagworte:	主成分分析农业企业员工满意度
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