企业绩效测评体系的发展演进
F2; 本文以各个历史时期的绩效概念内涵为标准,将企业绩效测评体系的历史演进过程划分为形成、发展、扩展和完善四个阶段,并进行了相关研究.
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | 财会月刊（理论版） 2008 (9), p.66-68 |
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| Format: | Artikel |
| Sprache: | chi |
| Online-Zugang: | Volltext |
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