Modelo de gestión para contribuir a la retención laboral de jóvenes investigadores de ciencias sociales

RESUMEN El objetivo del trabajo es desarrollar un modelo de gestión para contribuir a la retención laboral de jóvenes investigadores de centros de Ciencias Sociales en La Habana. En una primera etapa, se utiliza para la recolección de la información la encuesta, aplicada a los jóvenes investigadores...

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Bibliographische Detailangaben

Veröffentlicht in:	Universidad y sociedad (Cienfuegos) 2023-08, Vol.15 (4), p.53-64
Hauptverfasser:	Torres Valdespino, Osleidys, Cuesta Santos, Armando, Serra Toledo, Rolando
Format:	Artikel
Sprache:	por
Schlagworte:	SOCIAL SCIENCES, INTERDISCIPLINARY
Online-Zugang:	Volltext
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