Personality and Role Variables as Predictors of Tension Discharge Rate in Three Samples
The study of Type A behavior (Friedman & Rosenman, 1974) is developing a research tradition in related streams of literature in organizational behavior. The predictive characteristics and diversity of these studies are encouraging since they signal improved understanding of the organizational, p...
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Veröffentlicht in: | Human relations (New York) 1986-11, Vol.39 (11), p.991-1003 |
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Hauptverfasser: | , , |
Format: | Artikel |
Sprache: | eng |
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Online-Zugang: | Volltext |
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