Lider Üye Etkileşiminin İşe Adanmışlık Üzerindeki Etkisinde Psikolojik Güçlendirmenin Aracı Rolü

Yapılan araştırmada, lider üye etkileşiminin işe adanmışlık üzerindeki etkisi ve psikolojik güçlendirmenin bu etki üzerindeki aracılık rolünün belirlenmesi amaçlanmıştır. Araştırma modeli çerçevesinde oluşturulan hipotezler, tekstil sektöründe çalışmakta olan 186 katılımcıdan anket yöntemi ile elde...

Ausführliche Beschreibung

Bibliographische Detailangaben

Veröffentlicht in:	Business and Economics Research Journal 2020-01, Vol.10 (1), p.167-186
1. Verfasser:	Ciftci, Didem Ozturk
Format:	Artikel
Sprache:	eng
Schlagworte:	Effects Empowerment Leader-member exchange Mediation Statistical analysis Textile industry
Online-Zugang:	Volltext
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!