La responsabilité sociale des entreprises dans l’industrie chinoise : une recomposition de la relation salariale ?
Cet article propose une analyse du mouvement de responsabilité sociale des entreprises (RSE) au regard des changements ayant affecté la relation salariale dans l’industrie chinoise. Alors que d’importantes lois censées régir l’usage du travail ont été promulguées depuis les années 1990, la faiblesse...
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Veröffentlicht in: | Revue de la régulation 2014-06, Vol.15 |
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Format: | Artikel |
Sprache: | eng ; fre |
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Online-Zugang: | Volltext |
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