The emotional trade-off between meaningful and precarious work in new economies
The contradictory work environments of new economies in late modernity are associated with a range of emotional experiences, requiring diverse emotion management strategies. Late modernity offers the capacity to pursue happy, safe, rewarding, and meaningful work for the privileged few; a potential t...
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Veröffentlicht in: | Journal of sociology (Melbourne, Vic.) Vic.), 2020-09, Vol.56 (3), p.333-355 |
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Format: | Artikel |
Sprache: | eng |
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Online-Zugang: | Volltext |
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