做一名“冷眼”组工干部

“冷眼”就是要追求平和的心态。组工干部要“冷眼”看待职务升迁,不能只把职务上的进步作为衡量人生价值大小的唯一指标。要树立正确的“进步观”,淡泊名利,不计较个人进退得失,不在进步的路上为自己设置“绊脚石”,破坏积极心态,影响健康成长。...

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Veröffentlicht in:领导科学 2013 (24), p.45-45
1. Verfasser: 薛海波
Format: Artikel
Sprache:chi
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Beschreibung
Zusammenfassung:“冷眼”就是要追求平和的心态。组工干部要“冷眼”看待职务升迁,不能只把职务上的进步作为衡量人生价值大小的唯一指标。要树立正确的“进步观”,淡泊名利,不计较个人进退得失,不在进步的路上为自己设置“绊脚石”,破坏积极心态,影响健康成长。
ISSN:1003-2606