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1
《劳动合同法》对企业用工灵活性的影响——基于无固定期限劳动合同条款的研究
von
王甫希
,
程延园
,
冯娇娇
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中国人民大学学报
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员工的外派动机及国际人力资源管理政策匹配性——以中国银行为例
von
冯娇娇 程延园 王甫希
Veröffentlicht in
中国人力资源开发
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3
劳动争议调解会损害劳动者权益吗?——劳动者的让步程度及其影响因素研究
von
程延园 谢鹏鑫 冯娇娇 王甫希 徐晓世
Veröffentlicht in
中国人力资源开发
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4
地方政府介入集体劳动争议的策略及其影响因素——基于北京市的典型案例
von
程延园 谢鹏鑫 周静 冯娇娇 王甫希 王媛媛
Veröffentlicht in
中国劳动关系学院学报
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